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初谷建設株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 男性/ 建築施工管理・工事監理者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月27日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあるが、仕事を放り投げられてるという見方もある。

組織体制・コミュニケーション:
他事業所との絡みは基本ない。
各現場で仕事をするため、同僚と会話する機会は少ない。

ダイバーシティ・多様性:
女性が現場管理として入るのは、厳しいといえる。
実際、現場を一人で任せられてる人はいない。

回答者: 男性/ 建築施工管理・工事監理者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月04日
ダイバーシティ・多様性:CADオペレーターにベトナ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:新卒者への教育指導の監督がずさんで、指導力の無さを棚上
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
企業文化・社風・組織体制:新卒のまったくの未経験者でも関係無いようである。研修期
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