回答者： 女性/ リフォームアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
約30万円＋住宅手当2万円＋資格手当1万円
ボーナスは年2回＋決算賞与
固定残業42時間（事務職は30時間）がついているが、それを超えることはめったにない
越えた場合は超過分が支給される
資格手当は取得した資格のレベルに応じて異なる
評価制度：
年4回の人事評価により、年2回給与改定あり
日々のことをしっかりとこなしていれば給与が下がることはないと思う
自分で設定する目標によって左右されるので、やる気のある人は上がり幅が大きい
年功序列ではないが経験がものを言う世界なので、年数は重要
約30万円＋住宅手当2万円＋資格手当1万円
ボーナスは年2回＋決算賞与
固定残業42時間（事務職は30時間）がついているが、それを超えることはめったにない
越えた場合は超過分が支給される
資格手当は取得した資格のレベルに応じて異なる
評価制度：
年4回の人事評価により、年2回給与改定あり
日々のことをしっかりとこなしていれば給与が下がることはないと思う
自分で設定する目標によって左右されるので、やる気のある人は上がり幅が大きい
年功序列ではないが経験がものを言う世界なので、年数は重要
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