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株式会社エスユーエスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月14日
成長・キャリア開発:派遣される会社での成長は、様々な仕事を経験できる点だけは良い
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月24日
教育・研修:今後、取り組んで行く予定になってはいるものの、全エンジニアに対して定
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月24日
成長・キャリア開発:様々な現場を経験でき、現場ごとに新しい業務に参画可能なので、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月24日
成長・キャリア開発:様々な業種、多くのプロジェクトが用意されているので、自分自身
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月24日
教育・研修:今でも教育・研修環境は揃っていますが、より効果的な内容への改善や今後
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月23日
成長・キャリア開発:社内の教育を重視していて、基本は派遣されて別の企業で働くが社
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月15日
働きがい:自身が関わったものが世に出回ったときに、達成感とやったことが正しかった
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:IT関係などは勉強会などがあるがその他の分野については、ほぼ無い状態
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】不夜城の如く毎日電気が消えない社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】管理職なので会社のためにと思っ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】営業さんや同じ派遣の方同士のコミュニケ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】限界はあるかもしれませんが
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】面談があまりなく、派遣先の評価と合わせ
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】派遣先の社員の下で仕事をす
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:【目標の決め方】目標を決めるのに特になくて、入社してすぐ派遣先へ行って
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月24日
働きがい:これから成長して行く会社を下から押し上げて、より良い会社にし易い所に魅
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