回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
賞与年2回は入社してからずっと続いていると思います。年2回で15万ほどですが。手当は子供の入学手当とか、小・中・高と3回出ます。金額も多くもらえるので子供のいる人にはかなり助かると思います。マイカーを持っている人がほとんどなので、車検割引や購入サポートのようなこともしてくれるので、それはオススメです。
評価制度：
実力主義。良くも悪くも明確な評価制度があるので、上を目指したい方にはオススメ。その分、給与UPやキャリアアップも目指せる会社だと思います。こつこつ真面目に・上を目指したい方に向いていると思います。あとは安心・安定して働きたい方。自由に縛られず仕事をなんとなくしたいみたいな人にはオススメできないかなと・・・。
賞与年2回は入社してからずっと続いていると思います。年2回で15万ほどですが。手当は子供の入学手当とか、小・中・高と3回出ます。金額も多くもらえるので子供のいる人にはかなり助かると思います。マイカーを持っている人がほとんどなので、車検割引や購入サポートのようなこともしてくれるので、それはオススメです。
評価制度：
実力主義。良くも悪くも明確な評価制度があるので、上を目指したい方にはオススメ。その分、給与UPやキャリアアップも目指せる会社だと思います。こつこつ真面目に・上を目指したい方に向いていると思います。あとは安心・安定して働きたい方。自由に縛られず仕事をなんとなくしたいみたいな人にはオススメできないかなと・・・。
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回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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