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カネイ設備工業株式会社の年収・給与の口コミページです。

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回答者：男性/ 事業部長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務部/ 執行役員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	48万円	0万円	0万円

年収	584万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価は、半期毎に提出した個人目標の結果で実施されます。昇給は、年

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回答者：男性/ 事業部長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務部/ 執行役員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	48万円	0万円	0万円

年収	584万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:入社年数で給与が上がる事は、殆ど有りません。役職に就くと給与をもらっ

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回答者：男性/ 事業部長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務部/ 執行役員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	48万円	0万円	0万円

年収	584万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:入社年数でもある程度は、給与が上がりますが、役職が付くと増額は大きい

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回答者：男性/ 事業部長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務部/ 執行役員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	48万円	0万円	0万円

年収	584万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:契約社員の為賞与支給はありませんでしたが、会社業績に応じて、各個人の評価毎

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回答者：男性/ 事業部長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務部/ 執行役員

3.7

口コミ投稿日：2022年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	48万円	0万円	0万円

年収	584万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:6ヶ月の行動目標を提出して、その実績での達成度にて、賞与の支給額が決ま

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回答者：男性/ 事業部長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務部/ 執行役員

3.7

口コミ投稿日：2022年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	48万円	0万円	0万円

年収	584万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:6ヶ月の行動目標を提出して、その実績での達成度にて、賞与の支給額が決ま

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回答者：男性/ 事業部長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務部/ 執行役員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	48万円	0万円	0万円

年収	584万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:月給45万円の賃金と通勤交通費の支給　健康保険、労災保険、雇用保険、厚

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回答者：男性/ 事業部長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 事務部/ 執行役員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
584万円	48万円	0万円	0万円

年収	584万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:個人毎に半年毎に目標設定を作成して提出し、半年後にその目標に対し

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会社名	カネイ設備工業株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL
所在地	和歌山県和歌山市築港３丁目６

従業員数	18名
設立年	1968年
資本金	50百万円
代表者	岩本隆博
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

カネイ設備工業株式会社の年収・給与の口コミページです。

カネイ設備工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを8件掲載中。

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社員口コミ回答者：女性 / 施工管理 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給、賞与については、学歴・勤務希望状況により変動する。早出... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 電気通信設備保守構築 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 大阪設備部 / なし給与制度:絶対評価制と相対評価制の二パターンの社員制度が存在する評価制... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:新卒として入社した段階では賞与などを含めると、元一部上場会社... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 賃貸管理 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 不動産事業部 / 部長給与制度:年俸制、資格手当無し、住居手当なし評価制度:昇進は退職社員が... (続きを見る)

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