ニデックテクノモータの年収・給与

2.6

口コミ213件
年収・給与30件
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ニデックテクノモータ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
517万円	300~950万円	47人

（平均年齢36.0歳）

回答者の平均年収	517万円
回答者の年収範囲	300~950万円
回答者数	47人

（平均年齢36.0歳）

ニデックテクノモータ株式会社の正社員47人の回答によると平均年収は517万円、年収範囲は300～950万円です。また、集計期間は2015年～2026年で回答者の平均年齢は36.0歳です。

職種別平均年収

職種	平均年収

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年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳
30~34歳
35~39歳

年収分布

（人）

（万円）

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ニデックテクノモータ株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 品質保証部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2026年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	2万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	75万円

給与制度:
今年になって給与ベースが本社と同一になり給与面は大幅に改善されている。京都本社に転勤もしくは新卒入社組には、家賃補助があり自己負担2割で京都市内に住むことができる。

評価制度:
担当クラスは半期ごとに立てる目標に対してどの程度達成できたかを自己評価し、最終的に上長が全体のバランスを判断して評価を決定する。リーダー格は相対評価となっており、高評価～低評価まで一定の割合で振り分けられる

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2026年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:部署によっては評価基準が曖昧...続きを見る（全133文字）

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2025年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:給与に関しては年々上昇傾向に...続きを見る（全132文字）

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回答者：男性/ 購買部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:昇給は一定年齢からはほぼ向上...続きを見る（全136文字）

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2024年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:給与水準は年々上がっています...続きを見る（全129文字）

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 空調開発部/ 一般/JR2

2.3

口コミ投稿日：2023年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:最近社内での階級の見直しがあ...続きを見る（全252文字）

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回答者：男性/ 回路設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:部門によるが大手企業と比較す...続きを見る（全268文字）

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回答者：男性/ 回路設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:数年前より、相対評価をベース...続きを見る（全258文字）

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 空調開発部　製造技術グループ/ 一般

2.4

口コミ投稿日：2023年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:賞与に関しては、安定して約5...続きを見る（全245文字）

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:昇給に関し、主任・係長クラス...続きを見る（全205文字）

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 情報システム部運用グループ

3.8

口コミ投稿日：2023年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:5段階評価で働き方に応じて評...続きを見る（全182文字）

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:事業部・専門性によらず役職制...続きを見る（全128文字）

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ 一般

2.3

口コミ投稿日：2023年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:ちょこちょこと給与体系が変わ...続きを見る（全549文字）

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回答者：男性/ 品質保証部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:年に１回昇給がありますが、大...続きを見る（全211文字）

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:評価がいい人は賞与は大手と変...続きを見る（全172文字）

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回答者：男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2022年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:正当に評価されない評価制度:...続きを見る（全66文字）

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回答者：男性/ 主任/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:役職により給与レンジが決まっ...続きを見る（全183文字）

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:年功序列形式から実力主義に変...続きを見る（全75文字）

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:1年間の総合評価によって昇給...続きを見る（全180文字）

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部/ 課長

1.3

口コミ投稿日：2020年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:中途入社に対してはかなり高待...続きを見る（全160文字）

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部/ 課長

1.3

口コミ投稿日：2023年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

昇給・昇進スピード:具体的な昇給、昇格...続きを見る（全122文字）

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括部/ 課長

1.3

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

評価・昇給制度:具体的な評価制度はあり...続きを見る（全118文字）

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

評価制度：自己申告した評価内容に関して...続きを見る（全126文字）

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与水準：【給与制度の特徴】普通の会社...続きを見る（全91文字）

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与水準：課長職の為、残業代が支給され...続きを見る（全86文字）

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴...続きを見る（全80文字）

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与水準：中途の場合、最初にある程度、...続きを見る（全57文字）

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ 一般職

1.3

口コミ投稿日：2024年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:正直、給料は薄給。会社からの...続きを見る（全48文字）

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与水準：評価基準が曖昧、特に中途採用...続きを見る（全122文字）

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回答者：女性/ 調達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ 生産計画・調達/ パート

3.3

口コミ投稿日：2023年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）

年収
月給（総額）
残業代（月）
賞与（年）

給与制度:パートは一律五万円手当てはな...続きを見る（全79文字）

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	ニデックテクノモータ株式会社
業界	メーカー（重電・産業用電気機器）
URL	https://www.nidec.com/jp/nidec-technomotor/
所在地	京都府京都市南区久世殿城町338番地

従業員数	856名
設立年	2009年
資本金	2500百万円
代表者	畑中茂宏
決算月	3月

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2		株式会社日立製作所 3.5 口コミ(6560件)
3		株式会社安川電機 3.4 口コミ(615件)
4		オリエンタルモーター株式会社 3.4 口コミ(500件)
5		富士電機株式会社 3.3 口コミ(1611件)

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