企業カルチャー・社風:自由。任せるという社風が強いと思う。個人の裁量によるところが...
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同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都千代田区九段北１丁目１番７号カーサ九段２階ＢＣ号室
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工事部/ 社員
2.9
大阪府大阪市中央区淡路町４丁目７－５本町ハイエストビル ２Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】完全なる体育会系です。朝朝礼からこの...
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3.1
東京都渋谷区渋谷３丁目２９－２０
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:役職者の大半はNTTグループ退職者で占めており、NTTグルー...
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3.0
大阪府大阪市中央区南船場２丁目１－３ＰＨＯＥＮＩＸ南船場
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 土木施工管理・工事監理者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔ながらの中小企業。50年間施工方法が変わっていないことから...
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4.6
神奈川県横浜市緑区長津田２丁目４－１６
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社の人はみんな仲が良いです。年配の方々でも相談に乗ってくれ...
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3.0
大阪府大阪市西区阿波座２丁目１－４
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】一部の仲良しクラブに入って可愛がられると仕事...
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2.3
東京都台東区上野５丁目１５－１４ＯＮＥＳＴ上野御徒町ビル ８Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 副事業部長
組織体制・コミュニケーション:会社＝家族と考えられる人に向いた会社であると思う。会社として...
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2.9
東京都中央区Ｄａｉｗａリバーゲート
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 人事部/ 主任
企業カルチャー・社風:年功序列的で、柔軟性は少ないと思う。組織体制・コミュニケーシ...
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3.9
愛知県名古屋市名東区宝が丘２７０名古屋セントラルインタービル２Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 外工務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:立ち上げ7年目とまだ若い会社なので、常により良いものを模索し...
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3.2
埼玉県上尾市東町２丁目９番２０号
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】職場の方々と、良い関係を築きやすい環境な...
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新三平建設株式会社のカテゴリ別口コミ（14件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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新三平建設株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
現場に出ると少数の社員(2人～４人）のみで工事を管理するので、同じ現場担当者以外の社員と直接触れ合う機会は少ないです。しかし年数回の会社内でのイベントで交流もありますし、若手社員が中心として活動しているイベントもあります。社員と交流のある機会は少なからずあるので、積極的に自分から行動し、相談相手を作ることが重要です。一度一緒に現場をやった社員であれば、新しい現場に移動したときに相談相手にもなれますし、情報交換をすることで仕事の効率も上がります。