回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 1万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
給与制度:
20年近く前のことなので今は改善されているかもしれませんが、営業職手当＝みなし残業手当と捉えるとあまりに低かった。しかし、当時は他社もそんなところばかりだったのも事実。
評価制度:
記憶が乏しいですが、「売上・利益によって賞与に大きく差をつける」と急に制度が変わったことがありました。
20年近く前のことなので今は改善されているかもしれませんが、営業職手当＝みなし残業手当と捉えるとあまりに低かった。しかし、当時は他社もそんなところばかりだったのも事実。
評価制度:
記憶が乏しいですが、「売上・利益によって賞与に大きく差をつける」と急に制度が変わったことがありました。