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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年11月18日

組織体制・コミュニケーション：
コミュニケーションは活発に行われています。他部署とのやりとりは主にチャットツールを使っているので、円滑なコミュニケーションが取れる上、相手に伝わりやすい文章を構築する能力も身についてきます。同じ部署の人たちとは直接コミュニケーションをとる形が多くなりますが、疑問点や相談などを親身になって聞いてもらえる環境なので発言がしやすく、雰囲気がとても良いと感じました。

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月29日

組織体制・コミュニケーション:人間関係が良く、会話がしやすい環境でしたので、質問

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月19日

組織体制・コミュニケーション:交流のしやすさはあまりない。事業部はあまり関係性が

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月29日

企業カルチャー・社風:自由で裁量がかなりある。若手社員でも技術が、あれば進言が採

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年06月07日

企業カルチャー・社風:基本的に社会人に成りきれてない人が大多数であった。ほぼ毎日

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年01月13日

企業カルチャー・社風:入退社が激しく、合わない人はすぐに辞めていきます。逆に昔か

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営管理グループ

2.9

口コミ投稿日：2020年10月13日

企業カルチャー・社風:「リッチクオリティのコンテンツを創出することで市場で勝つ」

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月04日

企業文化・社風・組織体制：挑戦的な社風。社員も活気に満ちていて雑談が多いです。う

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.4

口コミ投稿日：2023年04月30日

企業カルチャー・社風:風通しはいいとはいえない。プロデューサーとディレクター兼務

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月14日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔ながらのゲーム会社型、プランナーの発言権が強

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業文化・社風・組織体制：全体的におとなしい雰囲気ではあるが、所々で笑い声が起こ

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回答者：男性/ 企画事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9

口コミ投稿日：2021年06月20日

企業カルチャー・社風:ボトムアップというよりもトップダウン方式により政策が決まっ

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回答者：男性/ 企画事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9

口コミ投稿日：2022年09月16日

ダイバーシティ・多様性:日本語でコミュニケーションが取れれば、国籍に関係なく勤務

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月05日

企業カルチャー・社風:やさしい人が多く、エンジニアの能力も比較的高いので、働きや

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回答者：男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社Aiming
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://aiming-inc.com/ja/
所在地	東京都渋谷区千駄ヶ谷５丁目２７－５リンクスクエア新宿　8Ｆ

従業員数	416名
設立年	2011年
資本金	4282百万円
代表者	椎葉忠志
決算月	12月
上場年	2015年
平均年収	362万円
平均年齢	31.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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