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BRANU株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:
挑戦すること、成長する事、やり切ることがバリューに据えられているため、挑戦する事そのものが評価制度のベースにもなっており、カルチャーとしても根付いています。

組織体制・コミュニケーション:
組織的には分業制を引いていますが、全社連携して推進していくことを前提にしているため、組織間の連携はスムーズで社員間のコミュニケーションは活発にあります。また、社員同士のコミュニケーション促進のため、毎週軽食を用意されるバーカウンター開放日があったり、上司との話しやすさについては1on1で毎月現状や将来についても話す制度もあります。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
企業カルチャー・社風:ベンチャーなので裁量権はかなりもらえる。2か月後から営業と
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月30日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しの良さはある、まだまだ変革途中なので意
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月14日
企業カルチャー・社風:若手社員が多く、風通しは良い。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月07日
企業カルチャー・社風:成果主義組織体制・コミュニケーション:他の部署との連携があ
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
企業カルチャー・社風:ベンチャーならではの良さがあった。部署間の情報を交換しやす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月07日
企業カルチャー・社風:社長権限がとてもるよく、基本的にはトップダウンの企業・ベン
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回答者: 男性/ テレアポ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
組織体制・コミュニケーション:派遣社員としてテレアポ勤務。基本的に質問しやすい環
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3.0
東京都中央区京橋2丁目2-1京橋エドグラン 8F
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回答者: 女性/ オフィスデザイン課/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社風は古い。営業成績発表で寸志が配られる。組織体制・コミュニ... 続きを見る
3.1
大分県大分市ソフトパーク
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:人の感じ方はそれぞれ異なると思うが、割とフラットであまり上下... 続きを見る
3.3
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回答者: 男性/ IT基盤ソリューション部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ メンバー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:飲みにケーションが残っているので飲み会は多いです。欠席すると... 続きを見る
2.8
東京都台東区台東4丁目19-9山口ビル7
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:縦割り組織。礼儀や挨拶を重んじている。組織体制・コミュニケー... 続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋箱崎町19-21 日本IBM本社ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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東京都渋谷区渋谷2-1-12VORT AOYAMAⅡ 3F
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