回答者： 男性/ 製造作業員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 忠岡製造課
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 4万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
微増の昇給と言ったところですが、賞与は現在は業績が上がっているということもあり、そこそこには上がっているといった印象です
評価制度:
等級制度を設けていますが、やはり評価の足し算となり、勤続年数に応じて上がるといったように、事実上まだまだ年功序列といった印象はあります。
微増の昇給と言ったところですが、賞与は現在は業績が上がっているということもあり、そこそこには上がっているといった印象です
評価制度:
等級制度を設けていますが、やはり評価の足し算となり、勤続年数に応じて上がるといったように、事実上まだまだ年功序列といった印象はあります。