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NTTコムエンジニアリング株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。NTTコムエンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを547件掲載中。ライトハウスは、NTTコムエンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

女性の働きやすさ:
休みやすい点は働きやすいと思います。
派遣社員なので産休などは派遣会社によるところですのでなんとも。
女性が多い部署なので、例えば体調に関わる相談事などもしやすいですし、男性の方々も深く追求することなく寛容な方が多くて助かります。

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月08日

女性の働きやすさ:休暇がとりやすく働きやすいと思われます。育児休暇や自担勤務に理

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回答者：回答なし/ 法人向けシステムインテグレーション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月02日

女性の働きやすさ:女性の課長や社員を多々見るので働きやすい会

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月23日

女性の働きやすさ:生理休暇がある。使用した人を見たことはない。管理職の方はいるに

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回答者：男性/ 設計構築/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービスネットワーク部サービスネットワーク部門/ プロパー社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月20日

女性の働きやすさ:女性の数は少ないですが、働いている女性は差別なく活躍していると

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回答者：女性/ プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月30日

女性の働きやすさ:女性管理職は見たことが無いが、女性社員は

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年02月07日

女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思う。フレックスが導入されており

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月07日

女性の働きやすさ:近年女性のワーキンググループや管理者登用も増え

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回答者：回答なし/ アプリ開発/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年11月15日

女性の働きやすさ:女性があまりいる職場ではなかったのでわからない。ただ休暇は取り

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

1.7

口コミ投稿日：2023年03月30日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい企業だとは思います。派遣の方でも融通を聞いてく

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.7

口コミ投稿日：2023年03月15日

女性の働きやすさ:私の部署はほとんどが女性なので、働きやすい職

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回答者：男性/ STM廃止/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.6

口コミ投稿日：2022年06月30日

女性の働きやすさ:月1程度ではあるが、突発的(1週間前とか)に夜勤が入ることがあ

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2022年05月05日

女性の働きやすさ:派遣社員は女性が9割のため、アウェイになることはないただし社員

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回答者：女性/ 一般番ポ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月09日

女性の働きやすさ:残業もないし、休みもしっかりあるのでプライベートな時間は豊富に

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア（運用・保守）/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2023年04月05日

女性の働きやすさ:自分は男ですが、少なくともチーム内の女性は働きやすいようでした

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回答者：女性/ OA事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月15日

女性の働きやすさ:働きやういと思う。ほぼ定時

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月14日

女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやす

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回答者：男性/ データ処理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ SOCグループ

3.0

口コミ投稿日：2020年07月02日

女性の働きやすさ:女性の派遣社員は多く見受けられましたが、正社員の女性の方はほぼ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月27日

女性の働きやすさ：正規雇用ではないので時短勤務はなかったが、業務時間は7.5時間

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回答者：女性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年09月21日

女性の働きやすさ:在籍時、関わりのあった部署に女性管理職はいませんでした。男性優

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

女性の働きやすさ：部署やチームによって多少違いはありますが、休みは取りやすいです

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

女性の働きやすさ：社員の人は時短勤務、育休、産休制度などかあるのでとても働きやす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：急な子供の体調不良、親の介護などの家庭の事情による休みや早退、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

女性の働きやすさ：正社員として働きやすい環境は整っているように見受けられる。自分

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の活躍・女性管理職：女性マネージャーはいますが、人数は少ないです。派遣から正

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：派遣される部署、プロジェクトによっては残業が強制ではないですが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の活躍・女性管理職：仕事内容や責任のある仕事を任される割合について男女差はな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】男性社会だからそんなに女性が活躍できる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

女性の働きやすさ：女性はすごく多い。フロアの8割は女性です。コンプライアンスは無

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会社名	NTTコムエンジニアリング株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.nttceng.com/
所在地	東京都港区芝浦１丁目２－１シーバンスＮ館

従業員数	2034名
設立年	1987年
資本金	100百万円
代表者	梶村啓吾
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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