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株式会社ドコモCSの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ セールスSE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.1
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:
福利厚生は手厚い。
毎年人間ドックを受診できる。通勤費、退職金なども充実している。
ただ、若年層向けの住宅補助もあり、中年以降にはメリットが少ない部分もある。

オフィス環境:
オフィスなどの立地は拠点によって違うものの、オフィス環境は従業員のために整えられている。会議室などもリモート会議が増えた関係で充実しており、オフィスは働きやすい。

回答者: 回答なし/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月09日
福利厚生:・福利厚生がしっかりしているため、休暇取得しやすい・基本的に通勤費も満
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回答者: 男性/ 身バレにつながるためナシ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:住宅補助はNTTグループ全体で統一され4.5万/月が半年ごとボーナスと
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回答者: 男性/ 法人代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業部/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月30日
福利厚生:福利厚生に関しては不満が一切ないほどいい。オフィス環境:リモートワーク
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:母体が大きいので、福利厚生は良いです。有給休暇は100%消費しなければ
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回答者: 男性/ カスタマーセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月21日
福利厚生:通勤手当は、しっかり支給されます。35歳までであれば、住宅手当もありま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月05日
福利厚生:カフェテリアプランで社員グレードによってもらえるポイントが毎年付与され
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回答者: 男性/ ネットワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月07日
福利厚生:住宅補助は結婚や同性パートナーシップ制度により月に7万ほど出ます。寮は
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月24日
福利厚生:昔は福利厚生を売りにしていたが、この10年で福利厚生のメニューは、大き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:福利厚生については以前と比べて劣化していると言われつつも、充実している
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回答者: 男性/ 通信インフラ構築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
福利厚生:福利厚生はポイント制で、社員一人ひとりが利用したい福利厚生を選ぶ形にな
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月22日
福利厚生:退職金制度あり、積み上げ額は親会社に比べ少な目。住宅補助は45歳までか
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月13日
福利厚生:福利厚生はとても充実している。特に退職金制度は大きく、老後の安定に直結
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月21日
福利厚生:カフェテリアプランがあり、そのポイント内で、財形補助、持株会や人間ドッ
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
福利厚生:住宅補助はNTTとくっついたことで改悪されることとなりました。中小企業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:グループには、社宅がない。退職金はある。財形貯蓄もある。持株会ある。カ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月30日
福利厚生:大手企業グループの為福利厚生はとても充実しています。雇用形態により待遇
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月24日
福利厚生:ベネフィットや財形貯蓄があり、福利厚生はかなり手厚い。毎年ポイント制で
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.2
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:新入社員には寮もあり、正社員には住宅補助も手厚い。ホワイト企業なので福
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回答者: 女性/ エリア基幹職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年12月17日
福利厚生:カフェテリアプラン(選択型福利厚生)で人間ドックや財形貯蓄などに充てる
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回答者: 男性/ 設計業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:福利厚生は、住宅補助、社員持株会等がありそこそこ充実はしていると思いま
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回答者: 男性/ 端末/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年12月18日
福利厚生:基本的な福利厚生は全て揃っている。また、年度ごとに支給されるポイントを
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月21日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄、社員持株会あり、住宅ローン利子補給、人間ド
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回答者: 男性/ 給与/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 担当

3.6
口コミ投稿日:2021年10月03日
福利厚生:退職手当は高め、持ち株会などもあるが、周知がなされておらず、活用しきれ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年02月25日
福利厚生:確定拠出年金制度、財界貯蓄、持株、住宅補助、各種手当やカフェテリア制度
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 113事業部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2024年03月06日
福利厚生:こちらも派遣社員は派遣会社ごとになります。有期社員以上の直雇用の方々を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
福利厚生:通勤手当は派遣のためなしでした。退職金もありませんでした。住宅補助もあ
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回答者: 女性/ SO/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:特にないです。オフィス環境:綺麗なオフィスだと思います。駅からも近いで
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
福利厚生:住宅補助はあります、通勤手当もあります。退職金はありません。月給が高い
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 113事業部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年03月08日
福利厚生:社外の福利厚生は派遣会社によって異なりますオフィス環境:wi-fiが飛
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生制度の満足点:有給休暇は余程忙しい時じゃなければ基本自由に取れる。派遣な
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:リモートワーク手当、たしか一日300円くらい通勤費、実費支給。遠いとプ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
福利厚生:正社員であれば、住宅補助がある(もらえる年齢の制限はある)また、通勤手
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回答者: 男性/ 代理店支援/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月12日
福利厚生:ポイントで人間ドックや住宅補助、健康意識のウェアラブル機器等と引き換え
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:派遣社員のため福利厚生はないが、社員向けの福利厚生は充実していると感じ
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