Item: 株式会社パナR&D
Rating: 2.3
Author: 男性 / なし / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年12月08日

成長・キャリア開発:成長は自分次第だか、なかなか厳しいと思う。資格奨励などはあり

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：弊社の仕事は大きく分けて客先にてプロジェクトに参加するものと弊社事業所

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：受託設計として社内でカーナビﾞ等を設計開発している部門と、技術派遣とし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様先に常駐しての開発業務を行っております。お客様とはチームを組み、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：取得可能な能力は派遣先によって変わります。むしろ、必要とされ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：設計した物が身近な物で多くの人の役に立っていることでやりがいは感じられ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：設計した物が身近な物で多くの人の役に立っていることでやりがいは感じられ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：客先企業へ派遣されて業務を行う為、派遣先により業務内容が変わり、様々な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：客先に常に行っているので自社のことは、疎くなりますがその分、自社で得ら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：技術派遣として、客先に勤務する事で、社内では、経験の出来ない

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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成長・キャリア開発：取得可能な能力は派遣先によって変わります。むしろ、必要とされ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：決められた種類の資格取得者には補助金が支給されるので、スキル

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：派遣業務なので仕事内容は派遣先によって異なります。仕事内容は派遣先から

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：幅広い知識を持った技術者の方がいて、幅広い知識を吸収できる機会に恵まれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：車載機器メーカーへの派遣による開発においては、お客様と綿密な関係を持つ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：車載機器の設計をしているのでノイズや静電気への対策のスキルは

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：派遣先に行って業務を行うのですが、業務内容であったり勤務地であったり、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やりがいのある職場に派遣される事がある。実際に現在、自動車会社のエンジ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：弊社は基本OJTですがベテランが多く存在するのでマンツーマン

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お客様が車メーカーの為、性能規格、環境規格等が人を乗せる製品にて大変規

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：案件受注活動時の設計検討や開発初期は非常にやりがいがあるが、量産機種の

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：状況によるが長期の派遣が可能（7年目）。年数により業務もレベ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月19日

教育・研修：とくにありませんでした(吸収される前)、自分で教材を用意して、自主学

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月19日

教育・研修：今後は親会社の制度に従うため、研修などが充実したところで、受講資格等

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：契約社員として第3社への派遣社員であるが、派遣先の処遇に恵ま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：派遣先にて、関連部門・関連技術者とのコミュニケーションを取る

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会社名	株式会社パナR&D
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.panard.co.jp/
所在地	東京都渋谷区東２丁目２３－３タゴシンビル　６Ｆ

従業員数	200名
設立年	1986年
資本金	310百万円
代表者	須貝昌志
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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