口コミ投稿日:2020年01月20日
口コミ投稿日:2020年01月21日
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口コミ投稿日:2020年01月21日
口コミ投稿日:2020年01月20日
口コミ投稿日:2020年01月21日
口コミ投稿日:2022年03月30日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2019年09月09日
口コミ投稿日:2020年01月04日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月04日
口コミ投稿日:2022年06月17日
回答者: 女性/ 施工部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
4.0
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4.1
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3丁目29-1栄広ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間遅くまでは仕事しない上司はいないので下の人間だけにな...
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4.4
大阪府吹田市江坂町24-15末広ビル3F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:各社員それぞれのワークライフバランスをすごく汲み取っていただ...
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3.1
愛知県名古屋市西区中小田井2丁目396
不動産・建設・建設
2.9
大阪府茨木市横江1丁目1-20
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:見込み残業が多い多様な働き方支援:多様な働き方は出来ない...
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3.4
東京都千代田区三番町2番地三番町KSビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:内勤の残業時間は、業務によりますが、月60時間程度。残業時間...
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3.2
福岡県大野城市筒井4丁目4-17
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 住宅の建築販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークバランスについては、基本的に営業職なのでバランスはその...
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2.9
新潟県新潟市中央区
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:建設業の宿命長期間労働が慢性化午後9時に本社から電話が掛かっ...
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3.0
大阪府大阪市中央区上町1丁目1-28
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事業部によっては休みがかなり少なく、40連勤もあった。残業も...
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3.3
大阪府大阪府門真市門真1048
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 市場開発営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部 特建開発統括部 営業企画部 市場開発課/ 無し
休日休暇:有給や長期休暇は社員に一定量年間に与えられていて、会社は積極...
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3.1
東京都渋谷区代々木1-11-2 代々木コミュニティビル5F
不動産・建設・建設
株式会社リノステージのカテゴリ別口コミ(94件)
株式会社リノステージの回答者別口コミ(11人)
- 品質管理部 / 主任 / マルチリノベーター 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年10月25日
- 企画 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.6
最新の回答:2022年09月12日
- 建築 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2022年08月03日
- 施工部 その他/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年06月17日
- 施工管理 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年09月05日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社リノステージの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
有給は取りやすく、自分でスケジュール調整ができます。上司の承認もなかったです。長期休暇はゴールデンウィークなどしっかり取れます。
多様な働き方支援:
当時は副業は禁止でした。時短勤務をしている人はいました。リモートワークが可能かは不明です。