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株式会社ファインデックスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
453万円250~580万円10

(平均年齢32.0歳)

回答者の平均年収453万円
回答者の年収範囲250~580万円
回答者数10

(平均年齢32.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
425万円
(平均年齢39.5歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
500万円
(平均年齢23.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
454万円
(平均年齢31.1歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ファインデックスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ se/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ se/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 10万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職なしの平社員の場合、給料は残業で稼ぐスタイルになる。昇給に関しては
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:現在は不明だが、当時は年俸制なのでボー
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東京都品川区東品川4丁目13-14グラスキューブ品川 8F
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3.8
東京都品川区大崎1丁目11-2ゲートシティ大崎 イーストタワー 19F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:際立つほどではないがベースも高く、働きやすい環境なので満足で... 続きを見る
2.8
東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン 14F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与なし交通費支給(定期代最安ルート)評価制度:昇給はありま... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区堂島2丁目1-31京阪堂島ビル 7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:評価制度は何もない。目標も根拠や現実感のない数値だけであり、... 続きを見る
3.1
東京都千代田区九段北4丁目1番9号 市ヶ谷MSビル7階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 技術開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:入社後半年間(試用期間)は21万円、以降は23万円になります... 続きを見る
3.8
福岡県福岡市博多区第一プリンスビル The Company
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.4
東京都港区芝5丁目7-1本社ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】2年ぐらいなので覚えてない... 続きを見る
3.4
東京都文京区本郷3丁目40-11柏屋ビル 7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【給与制度の特徴】成果主義とは名ばかりのエンジニア至上主義で... 続きを見る
3.1
東京都港区海岸1丁目2-20汐留ビルディング 14F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ アカデミー ISO事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:会社の業績は良いと言うが、社員に還元されているとはあまり思え... 続きを見る
3.0
東京都豊島区西池袋1丁目11-1メトロポリタンプラザビル 15F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与はありません。年俸制です。昇給は年2回評価で高評価であれ... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)