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株式会社箱根高原ホテルの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2018年03月07日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2018年03月07日
教育・研修：最初に１週間ほど周りの観光施設などの説明や箱根全体の説明をしてくれる。その後３ヶ月ほど現場研修があるがあまり先輩、上司が  詳しく教えてくれるわけでも無い環境だと思う。従業員のほとんどがあまりコミュニケーションをとる方では無いので簡単な事だけ教えたらあとは自分でやってくれという感じを受けた。なので新入社員が入ってきても1,2年以内で辞める子がほとんど。
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株式会社箱根高原ホテルのカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(3件)
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株式会社箱根高原ホテルの回答者別口コミ（1人）

  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
2.8 最新の回答：2018年03月07日
会社の評判・口コミ ライトハウス 旅行・レジャー（宿泊）業界 株式会社箱根高原ホテルの評判・口コミ 株式会社箱根高原ホテルの成長・働きがい
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