Item: 一般財団法人海外産業人材育成協会
Rating: 2.3
Author: 女性 / 英文事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員

3.5

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回答者：女性/ 研修コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月02日

企業カルチャー・社風:
経営が苦しいため組織内で人件費を浪費するような部署があると他部署から非効率的と批判される雰囲気がある

組織体制・コミュニケーション:
基本的に縦割り、コミュニケーションは悪くないが忙しいからか他部署に問い合わせに行くと嫌がられる事もある

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い、未就学児や小学生を抱える母が多い

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回答者：女性/ 英文事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月19日

企業カルチャー・社風:税金で成り立っている組織の為、やはり一般企業と違ってのんび

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

企業文化・社風・組織体制：良く言えば「新人にどんどんチャレンジをさせる」、悪く言

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

企業文化・社風・組織体制：社会貢献をしたいという志が社内の隅々まで浸透しています

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2017年06月05日

企業文化・社風・組織体制：慣例重視、変化を好まない…向上心やよい環境への努力を試

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:親会社がリンク&モチベーションという人気上昇中？の企業なので... 続きを見る

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2.7

東京都品川区上大崎2-27-1 サンフェリスタ目黒8階

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回答者：女性/ ネットワーク開通調整業務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企業情報部/ 次長

企業カルチャー・社風:非常に良い、30前後の若い世代が多く、皆ポジティブかつ能力が... 続きを見る

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シーケーエンジニアリング株式会社

2.6

埼玉県さいたま市北区日進町２丁目１９１７

コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】それらの制度を遠慮なく使っているとしっぺ... 続きを見る

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会社名	一般財団法人海外産業人材育成協会
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.aots.jp/
所在地	東京都中央区銀座5丁目12-5白鶴ビル4階

従業員数	150名
設立年	1959年
代表者	桒山信也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / パートナーセールス / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しはよく、様々な研修が用意されており、成長の機会も得られ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / QA / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:かなり古風。出世するには社内イベントや行事に積極的に参加して... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 派遣営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員企業カルチャー・社風:保守的で安定感のある社風で、アグレッシブな社員は少ないように... (続きを見る)

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