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株式会社LIFULLの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ サービス企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:産休育休後に復職する方が多いのと、周囲の理解もあるため、女性は
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口コミ投稿日:2023年03月10日

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月10日
女性の働きやすさ:女性だからと言ってなにか不利益になるような事は全くありません。
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口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 男性/ インハウスデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職投与も普通に有ります。有給休暇、子供の体調不良等で
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口コミ投稿日:2023年06月18日

回答者: 男性/ クリエイティブ職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月18日
女性の働きやすさ:性差で不利になるような評価制度やルールは
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口コミ投稿日:2019年10月25日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
女性の働きやすさ:産休育休を経て現場に復帰される方がほとんどです。急な子どもの熱
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口コミ投稿日:2021年08月28日

回答者: 女性/ webマーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月28日
女性の働きやすさ:産休育休制度も整っており、時短勤務はいくつかの時間帯の中から自
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回答者: 女性/ クロスセル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の方が多いですが、男性もよく働いているので、ぱっと見半々... 続きを見る
3.3
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:部署や会社にもよるので一概にこうとは言えないですが、少なくと... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中区大須4丁目11-39川本ビル3F
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女性の働きやすさ:私は特に気になりませんが、まだまだ古い体質の職場なので、女性... 続きを見る
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東京都渋谷区神宮前5-50-5青山NSビル3階
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:男女関係なく、実力がある人が評価される環境です。ただ、ライフ... 続きを見る
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神奈川県横浜市鶴見区横浜港流通センター 1812
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東京都新宿区新宿12-9JF新宿御苑ビル8F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任
女性の働きやすさ:飛び込み営業がほとんどだった為、女性の方は働きにくいだろうと... 続きを見る
3.3
東京都港区愛宕2丁目5-1愛宕グリーンヒルズMORIタワー 38F
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:基本的に残業はなく、ワークライフバランスも考慮されています。... 続きを見る

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