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アマゾンジャパン合同会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月30日
女性の働きやすさ:性別による差は全くないと言える。男性でも育休を取る方がいる。有
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月22日
女性の働きやすさ:女性も管理職になることが多いです。産休育休もあり、育休後に復職
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:休職や産休などを止められたりはせず快く取らせてくれるので、結婚
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月19日
女性の働きやすさ:人種や性別で判断されることは無いのはいいところですが、長期休暇
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回答者: 男性/ FC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月12日
女性の働きやすさ:育休、産休は男性でもしっかりとれます。正社員だけでなく契約社員
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回答者: 男性/ シフトアシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年10月01日
女性の働きやすさ:女性の雇用に力を入れているので働きやすいとは思う。ただし現場職
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回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:体力と根気が有れば働きやすい会社だと思います。女性の比率を高め
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回答者: 男性/ RME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月08日
女性の働きやすさ:メンテナンス以外では女性が活躍している部署がたくさんあります。
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回答者: 回答なし/ 統括部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:部署による部分ありますが、産休などは取り易いのと、フレックスも
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回答者: 女性/ Account Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
女性の働きやすさ:男女差は全くなく、女性で活躍している人がたくさんいる。女性にと
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カスタマーサービス/ 非公開

3.1
口コミ投稿日:2022年01月29日
女性の働きやすさ:カスタマーサービスの半数が女性です。男女に対して性差別的なもの
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月04日
女性の働きやすさ:チームごと、役職ごとの女性比率をチェックされるなど女性の働きや
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月31日
女性の働きやすさ:問題ないと思います。人間はいいので、差別されたりとかマイナスな
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回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:男女で待遇に差はなく、女性の管理職も多く在籍している。休暇は基
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ カスタマーサービス

3.8
口コミ投稿日:2022年03月23日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。男女関わらずですが、体調や家族を優先する
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月06日
女性の働きやすさ:出世欲がある人にはやる気が出る会社といえる。部署によるが女性の
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回答者: 女性/ TRMS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月08日
女性の働きやすさ:マネージャーはほどんど女性であり、育児休暇を取りやすい環境であ
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月07日
女性の働きやすさ:女性だろうがしっかりと管理職になっているため、すべて実力次第だ
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回答者: 男性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
女性の働きやすさ:女性の比率が高い部署だったため、働きやすいんじゃないかなと思い
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月07日
女性の働きやすさ:性別は一切関係ないので働きやすいと思います。女性の上級職も多数
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回答者: 男性/ 工程管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月27日
女性の働きやすさ:体力勝負なのと、ゴリゴリな姿勢が求められるので女性には厳しいか
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回答者: 男性/ プログラムマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:それぞれの部署において女性の割合も多く、働きやすいと思っていま
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:現場は厳しいかもしれないが、本社事務スタッフは働きやすいと思う
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回答者: 男性/ Procurement Specialist/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年03月05日
女性の働きやすさ:経営陣にもたくさん女性がいるため、女性にとっては良い環境だと思
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回答者: 男性/ Brand specialist/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:育児休暇もとりやすく、活躍されている女性も多いので良い職場です
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:女性でも能力がある方はどんどんキャリアをUPで
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回答者: 男性/ 物流管理マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 輸送管理部/ 輸送管理マネージャー

4.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:女性管理職も多く存在し、女性の活躍機会には非常
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回答者: 男性/ メンテナンスマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月28日
女性の働きやすさ:採用も多くなり、部署によっては働き甲斐のある職
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回答者: 女性/ シニアスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月21日
女性の働きやすさ:部署によるが産休育休の制度は充実しているた
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサービス/ なし

4.4
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:発言力に男女の差はなく、生理休暇も簡単に取
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回答者: 回答なし/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部/ マネージャー

3.1
口コミ投稿日:2022年07月26日
女性の働きやすさ:優遇があり働きやすい。優遇しすぎな
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回答者: 男性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月22日
女性の働きやすさ:産休育休後の復帰ありただし給与補償
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月06日
女性の働きやすさ:部署によって管理職を含めて女性が多いとこ
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:女性も数多く働いており育休なども問題な
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
女性の働きやすさ:有給が通らないことなどないので、取
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