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アマゾンジャパン合同会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ アソシエイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月22日
女性の働きやすさ:産休育休後の復帰ありただし給与補償
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月06日
女性の働きやすさ:部署によって管理職を含めて女性が多いとこ
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:女性も数多く働いており育休なども問題な
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
女性の働きやすさ:有給が通らないことなどないので、取
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回答者: 男性/ Operation manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月06日
女性の働きやすさ:女性が多いです。男女関係なく実力で
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回答者: 男性/ その他、技術系(電気、電子、機械)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年05月28日
女性の働きやすさ:メンテナンスでは女性は働きに
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多い印象を
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回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月02日
女性の働きやすさ:女性リーダーも多く活
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回答者: 女性/ カスタマーセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
女性の働きやすさ:産休も取りやすいと
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回答者: 男性/ IT Support Engineer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月15日
女性の働きやすさ:休暇は男女関わらず
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回答者: 女性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
女性の働きやすさ:男女関係なく活躍し
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回答者: 男性/ マーチャントコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:かなり働きやすいと
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回答者: 女性/ Account Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年05月04日
女性の働きやすさ:性別は基本関係ないが育休帰りのポジションが大幅に他部署に移動さ
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回答者: 男性/ FC管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フルフィルメントセンター/ シニアエリアマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
女性の働きやすさ:ダイバーシティ、多様性への取り組みの一環で、管理職の割合が増え
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回答者: 男性/ RME/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月15日
女性の働きやすさ:女性でもMgrとなっている方は多く見受けられます。働きやすいの
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回答者: 女性/ ビジネス総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
女性の働きやすさ:ダイバシティーはもちろんあるし、何よりも福利厚生がしっかりして
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ICQA/ PA

3.6
口コミ投稿日:2021年07月27日
女性の働きやすさ:最近は女性社員・管理者を意図的に増やしているようだが、独身や子
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月12日
女性の働きやすさ:多様性を重要視しており、その点では他の企業よりも先をいっている
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回答者: 男性/ シニアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年09月01日
女性の働きやすさ:よくも悪くも男女平等であると思う。女性だから昇進しやすい(しに
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月30日
女性の働きやすさ:実力主義なので、がんばる人にはどんどん上に進むきっかけを与えて
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回答者: 回答なし/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月20日
女性の働きやすさ:産休、育休など制度が充実しておりますので、働きやすいと思います
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回答者: 男性/ ブランドスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月29日
女性の働きやすさ:トップレベルに働きやすいと思う。女性のVPももちろんいるし、ダ
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回答者: 女性/ consultant/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
女性の働きやすさ:働きやすかと思います。会社としても女性の活躍を望んでいた印象で
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月12日
女性の働きやすさ:女性管理職も多く、産休・育休を取得しながら働く女性のロールモデ
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回答者: 男性/ Instock Manager/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
女性の働きやすさ:働いている女性は多いが、ハードワークではあるので何事も自分で公
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回答者: 男性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:対面ではない電話で、対応におけるマニュアルのようなものも多少あ
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回答者: 男性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月04日
女性の働きやすさ:部署によって大きく異なると思われる。倉庫部門だと特定の部署にな
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回答者: 男性/ CSA/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CS

4.2
口コミ投稿日:2022年01月10日
女性の働きやすさ:性別に関係なく実力次第で昇進します。また育休を取得しやすいこと
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:性差別などは感じることなく、楽しく働けました。生理休暇もあり、
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回答者: 男性/ サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ OpsTechIT

3.9
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:少なくとも関連部署のマネージャーレベルの男女比は半々くらいに感
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月26日
女性の働きやすさ:職種にもよりますが、多様性を大切にしている企業なので、日系企業
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月05日
女性の働きやすさ:自分の部署には事務職以外ほとんど女性はいない。他部署では出世さ
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回答者: 男性/ 物流倉庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月02日
女性の働きやすさ:力仕事や常に立ち止まらず動き回っているので、体力に自信がない女
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回答者: 男性/ オペレーションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 現場の最高責任者

4.6
口コミ投稿日:2021年06月04日
女性の働きやすさ:女性で働いてる方も多くいて、育休も取りやすい制度になっているの
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年06月03日
女性の働きやすさ:男女の差はなく、20代の女性が課長職に就いていたり、30代男性
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