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株式会社30代無職の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
424万円100~1200万円20

(平均年齢35.1歳)

回答者の平均年収424万円
回答者の年収範囲100~1200万円
回答者数20

(平均年齢35.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
378万円
(平均年齢35.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
339万円
(平均年齢29.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
325万円
(平均年齢21.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
590万円
(平均年齢35.5歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
600万円
(平均年齢28.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
338万円
(平均年齢31.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
667万円
(平均年齢38.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢34.5歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
100万円
(平均年齢77.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳418万円600万円6
30~34歳286万円380万円6

年収分布

(人)
(万円)

株式会社30代無職の口コミを探す

株式会社30代無職の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 男性/ 富士通/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ネットワーク/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:
昇給は1回/年 賞与は6月と12月の2回 その他役職により手当てが発生する。

評価制度:
ある程度は年功序列だが、特に昇格試験は廃止され 年2回の面談などで 目標と成果を上司と話し合い給与や昇格への
道筋が作られる。 課長以上への昇格には 他部署の管理者の意見も重要視されるため それなりの見える取り組み 成果が必要。

口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 特定技能機構責任者及び入管届出人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社/ 取締役

4.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
年収・給与の満足点:同年代の退職者に比べれば、非常に恵まれていると考える。評価制
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 特定技能機構責任者及び入管届出人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社/ 取締役

4.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
賞与:成果報酬型で自身の頑張りでUPする。多方面の商材があり、自身が会社に提案す
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口コミ投稿日:2023年12月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.2
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:平均的な給与で、賞与も充実していた。資格手当等が充実していた。成果によ
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口コミ投稿日:2022年02月24日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 事業部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:高校卒業で、初任給は10万以下という、一般的に少ないかとおもいます。で
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 女性/ ABCDEF株式会社/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ アシスタント

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 168万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 168万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特徴無しです。賞与無し、残業も無しです。 給料アップも無しです。評価制
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口コミ投稿日:2022年10月07日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業

4.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 1万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 75万円
給与制度:普通で特に何も変わらない働いた分だけおかねがもらえるのでとてもよいとお
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他/ 富里/ パート

2.2
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 16万円 2万円 8万円
年収 160万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 8万円
賞与:パート、アルバイトにも賞与が出るのは嬉しいけど、5千円からスタートしてスキ
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 特定技能機構責任者及び入管届出人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社/ 取締役

4.8
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
評価・昇給制度:個人目標の設定から、始まりそれを数値化し達成率と途中経過の判断を
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:無色期間が長ければ長いほど
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口コミ投稿日:2022年04月08日

回答者: 男性/ 富士通/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コンポーネント/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2022年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:昇給 年1回賞与 年2回評価制度:上司
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口コミ投稿日:2024年01月04日

回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:私の現在の給与制度に関しては、いくつかの面で満足していますが、改善の余
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業事業部/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:少し安い気がしています評価制度:主に実力主義だと思うが、高収入をもらう
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口コミ投稿日:2023年10月15日

回答者: 女性/ 属託職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.2
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 250000万円 0万円 2万円
年収 340万円
月給(総額) 250000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:属託職員なので昇給はしないし、専門職なのに給料が安すぎる。評価制度:施
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口コミ投稿日:2023年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:実力主義賞与 インセンティブ2つあり手当はありません評価制度:実力主義
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口コミ投稿日:2023年03月03日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.5
口コミ投稿日:2023年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:非常に満足しております。各種手当、保険共に充実しており、他に類をみない
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口コミ投稿日:2020年09月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2020年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:あまり期待はできなかったです。勤務は上司が決めて、希望の休みは取りづら
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口コミ投稿日:2023年06月04日

回答者: 男性/ 無職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

1.0
口コミ投稿日:2023年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:あまり気になりませんでした。評価制度:あまり気にな
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口コミ投稿日:2023年04月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は特にありません。昇給については、数年働いて5000円上がりました
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 回答なし/ 電車/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

1.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:とてもよく働いた分だけ貰えます。評価制度:頑張った分だけ、評価してくれ
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口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ 地域おこし協力隊/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 0万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:500万以上貰える会社員評価制度
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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:給与、昇給も年内何回かタイミングがありました。手当もありました。一年で
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口コミ投稿日:2024年03月21日

回答者: 回答なし/ 警備員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

5.0
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:相応だと思います。みなし残業は数時間含まれていましたが、それを超えて残
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口コミ投稿日:2023年02月27日

回答者: 男性/ 大工/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 無し/ 無し。

4.2
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:仕事を覚えて真面目に働くことが大切ですね。自分あった仕事を見つけ
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他

1.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:気持ち程度の昇給のみ通勤手当は全額でるしかし、申請が遅れたら出ない評価
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株式会社30代無職の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2022年02月24日

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員/ 事業部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2022年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:高校卒業で、初任給は10万以下という、一般的に少ないかとおもいます。で
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株式会社30代無職の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業事業部/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2023年09月03日
福利厚生:住宅補助、退職金がないことが残念に思います。オフィス環境:オフィスは高
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回答者: 女性/ ABCDEF株式会社/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ アシスタント

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:この会社の福利厚生には特徴無しです。退職金無し住宅手当無し財形貯蓄無し
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評価制度:人事消化制度は、あまり良くないと思います。目標設定には時間を... 続きを見る
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給与制度:正社員みなし残業が10時間ついています。毎月、超えるか超えな... 続きを見る
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東京都港区三田1-4-1住友不動産麻布十番ビル6F
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