回答者： 男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 660万円 | 35万円 | 0万円 | 200万円 |
| 年収 | 660万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
給与制度:
初任給は比較的高いが、その後の伸び率は高くない。
手当は住宅手当、食事手当、資格手当、扶養手当がある。
評価制度:
最近はやや薄れてきたが、年功序列の傾向が強い。評価基準はあいまいであり、昇進・昇格に関しても明確な基準はなく、試験などもない。
初任給は比較的高いが、その後の伸び率は高くない。
手当は住宅手当、食事手当、資格手当、扶養手当がある。
評価制度:
最近はやや薄れてきたが、年功序列の傾向が強い。評価基準はあいまいであり、昇進・昇格に関しても明確な基準はなく、試験などもない。
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