Item: ＡＫＫＯＤｉＳビジネスサポート株式会社
Rating: 4.2
Author: 女性 / キャリアプランナー / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員

3.5

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ＡＫＫＯＤｉＳビジネスサポート株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ＡＫＫＯＤｉＳビジネスサポート株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを230件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＡＫＫＯＤｉＳビジネスサポート株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ キャリアプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年08月31日

企業カルチャー・社風:
実力主義になります。資格取得にも活発ですが、若干とらなければいけないという圧を感じることがあります。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは、横の繋がりはとりやすいと感じます。

ダイバーシティ・多様性:
すべてにおいて平等にて対応してくれる風土です。

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回答者：女性/ キャリアプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月22日

企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:親しみやすいダイバー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】頻繁に行われるミーティングや上

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月03日

企業文化・社風・組織体制：公正や公平を社として掲げていますが、従業員に対してそれ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】道しるべとなる人間がいない。自分

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年10月01日

企業文化・社風・組織体制：仕事内容や組織が数か月単位でコロコロ変わり、せっかく覚

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月29日

企業文化・社風・組織体制：特例子会社でありながら、障害や体調面への配慮はほぼあり

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：大阪と合併してから営業数値にうるさくなりました。給与は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：上司が何度か勤怠の報告を書き込む場所（全体グループ）を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

企業文化・社風・組織体制：大阪と合併し、上司全てが大阪人になりやり方が一変した。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】電話発信ノルマやインタビュー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】1時間は必ず取るよう規定があるため

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

企業文化・社風・組織体制：特例子会社の配慮一切なし。体調不良の配慮、仕事の量、合

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

企業文化・社風・組織体制：障害者の多い会社で特例子会社ですが、ノルマノルマノルマ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】きっちり1時間取るよう定められてい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月06日

企業文化・社風・組織体制：かなり細かい報告が必要。信用されていないと感じる。高い

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

企業文化・社風・組織体制：しっかりした研修があり、中途入社でも仕事を貰えない等の

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東京都新宿区西新宿６丁目２２－１新宿スクエアタワー　１９Ｆ

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回答者：女性/ 清掃/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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神奈川県小田原市本町１−１３−６

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回答者：男性/ 設備管理サービス担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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山梨県甲府市池田１−５−９

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:業種的に必要不可欠な業種なので無くなる事がないのでその面では... 続きを見る

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神奈川県川崎市中原区下小田中２−１２−５富士通中原ビル

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回答者：女性/ 企業受付/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

組織体制・コミュニケーション:女性が多い職場なので、多少のいざこざはありましたが、組織とし... 続きを見る

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会社名	ＡＫＫＯＤｉＳビジネスサポート株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	https://www.modis.co.jp/company/bs
所在地	東京都港区芝浦３−４−１グランパークタワー３Ｆ

従業員数	69名
資本金	30百万円
代表者	畠山裕介
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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