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株式会社ノジマインフォテックの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
年2回の人事考課によって、昇給、賞与額が決まる。基本的には直属の上司の評価で決まる印象。自己アピールする事が吉で出る上司とそうでない上司の見極めが必要か。

評価制度:
プロセス重視とは言うものの、一定の実績が必要。そこまでの不満は無いが、その割にプロセス重視の言葉が1人歩きしている感じはある。一部、勝てば官軍の雰囲気も残っているよう。

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は業績連動でなく、基本給のグレードと人事考課の評価によって決まる。
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 20万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:グレード制になっていた。頑張れば上がっていくが、若手は地道に上がってい
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回答者: 女性/ キャリアショップ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:自分の売上に応じた制度。減給制度があるので上に上がってもすぐ下がる。評
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 1万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:店舗、個人実績に応じて半期に1回、数千円ほど昇給するようなイメージです
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回答者: 男性/ 接客販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:申し分ないと思います。評価制度:店舗によって、少数精鋭になり新人育成が
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回答者: 女性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般スタッフ

3.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 1万円 45万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 45万円
給与制度:昇給などはランクなどで、異なってくる。ランクはなかなか上がらないので、
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 3万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
評価制度:年齢関係なく成長できると思う。自分から学びに行く姿勢と実績が伴っていれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは四半期に一回支給される。給与はグレード制で決まり、毎年わずか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年間勤務日数に対してかなり給与は低い。一回のボーナスの支給はかなりすく
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月全員で集まって、それぞれの社員に順位をつける。その後対象者に対し、
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 27万円 1万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格手当などはしっかりもらえる時給は近隣の接客業に比べたら高い評価制度
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社時の年収はそれ程高くはありません。昇給の記憶もあまりありません。評
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:こちらも店長になるとUPしますが、正直それまでは期待できません。評価制
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株式会社ノジマインフォテックの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年08月09日
福利厚生:退職金、持株会、人事評価によってはストックオプションもあり。社命による
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:福利厚生面はそこそこ良いかと思います。持株会や、年に1度社員旅行のよう
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