回答者： 男性/ 調理員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 食養課/ 社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 370万円 | 25万円 | 1万円 | 60万円 |
| 年収 | 370万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
給与制度:
給与は勤続年数によって上がっていきます。
3年以上勤務すると勤続手当というものが支給されるようになるため、入社3年以内は給与が低く思うと思います。
ただ、毎年安定して昇給していきますので長期勤務すると同業他社よりは高い給与になります。
評価制度:
昇進はポストが1つしかないのでしないと思います。
30年勤務しても一般社員が普通です。
良くも悪くも勤続年数で給与が上がっていくので実力があっても無くてもあまり影響がありません。
給与は勤続年数によって上がっていきます。
3年以上勤務すると勤続手当というものが支給されるようになるため、入社3年以内は給与が低く思うと思います。
ただ、毎年安定して昇給していきますので長期勤務すると同業他社よりは高い給与になります。
評価制度:
昇進はポストが1つしかないのでしないと思います。
30年勤務しても一般社員が普通です。
良くも悪くも勤続年数で給与が上がっていくので実力があっても無くてもあまり影響がありません。