回答者: 男性/ アスファルト製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し/ 無し
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 5万円 | 40万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 40万円 |
基本給+残業手当てでベースアップが年一回行われる。一応、何も問題なければ、最初の基本給から5年間は1万円ずつベースアップはされると説明は受けました。
給与制度の満足点:
特に無し。
給与制度の改善点:
技能講習等でスキルアップした場合の手当てがあれば、やる気も向上すると思う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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