回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 20万円 | 2万円 | 56万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 56万円 |
給与制度:
基本的には他社とそこまで変わらない。
県内ではいい方だと思う。
評価制度:
部署によって大きく違う。（2024現在）
事務所棟にいる事技職はあまり昇進できない。（旧フジ時代からの人間が多く役職に就いているため枠がない）
逆に現場関係の事技は人の移り変わりが多いため、その場にかじりつく事ができれば昇進のチャンスは多い。
主な作業者となる技能職についてはリーダークラスですら枠が少ないので昇進はあまりできない。
ただし、各部署全般的に旧フジ時代の人間がどんどん定年退職しているので、今後は期待できるかもしれない。
基本的には他社とそこまで変わらない。
県内ではいい方だと思う。
評価制度:
部署によって大きく違う。（2024現在）
事務所棟にいる事技職はあまり昇進できない。（旧フジ時代からの人間が多く役職に就いているため枠がない）
逆に現場関係の事技は人の移り変わりが多いため、その場にかじりつく事ができれば昇進のチャンスは多い。
主な作業者となる技能職についてはリーダークラスですら枠が少ないので昇進はあまりできない。
ただし、各部署全般的に旧フジ時代の人間がどんどん定年退職しているので、今後は期待できるかもしれない。
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回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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