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株式会社青楓館の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:
右にならえの教育に終止符をという教育理念へ向かって全教員が業務行えていると感じる。スタートアップということもあり上長との距離も近く、とてもコミュニケーションが取りやすいため、風通しの良い社風だと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
生徒とのコミュニケーションを大切にしているため、教員間もコミュニケーションが取りやすい環境である。また、上長との距離も近く、個人面談の実施も行なってもらえるため早期に疑問点の解消ができ、いつでも相談できる雰囲気作りがされていると感じる。

ダイバーシティ・多様性:
生徒1人1人の個性を尊重した教育を目指しているように、教員に対しても1人1人の個性が尊重されていると感じる。生徒と一緒に多様性について考える時間も多くあり、生徒と共に教員自身も多様性への理解を深めることができている。

回答者: 女性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年02月20日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは円滑に取れています。
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