回答者： 男性/ 職長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
この業種では珍しく月給制で残業した場合もしっかりと残業代が出ます。資格を取ると手当や昇給が期待できます。ボーナスは、社内の売り上げ目標が決まっていて全員で達成し目標金額に応じた額をもらえます。社内に目標と達成時の成果報酬が貼りだされていますし毎月の売上げの推移も確認でき安心で頑張りがいがあると思います
評価制度：
完全にかんばっている人が昇進・昇給出来る会社です。実力主義の社風ですが皆が頑張っていて足を引っ張るような人がいないのが楽しく仕事に集中できるいい環境だと思います。
年に１度２月に給与査定が有り４月から給与が上がる仕組みですが、国家資格取得や頑張りによってこれ以外のタイミングで給与が上がることもあるので楽しいです。
この業種では珍しく月給制で残業した場合もしっかりと残業代が出ます。資格を取ると手当や昇給が期待できます。ボーナスは、社内の売り上げ目標が決まっていて全員で達成し目標金額に応じた額をもらえます。社内に目標と達成時の成果報酬が貼りだされていますし毎月の売上げの推移も確認でき安心で頑張りがいがあると思います
評価制度：
完全にかんばっている人が昇進・昇給出来る会社です。実力主義の社風ですが皆が頑張っていて足を引っ張るような人がいないのが楽しく仕事に集中できるいい環境だと思います。
年に１度２月に給与査定が有り４月から給与が上がる仕組みですが、国家資格取得や頑張りによってこれ以外のタイミングで給与が上がることもあるので楽しいです。