平均年収
386 万円残業時間(月間)
36 時間福利厚生:
車が自由に使えます。
ガソリン代無料です。個人のETC代や駐車場契約は個人です。事故を起こしてしまった際は仕事中とプライベート中で対...
勤務時間・休日休暇:
基本的に、日曜日と祝日が休みで木曜日は月に1から2回休みがある。
有給等は上司に自分のルートを代行してもらわないと休めない...
給与制度:
ボーナスは夏冬しっかり2回もらえます、ただ基本給の3ヶ月分ぐらいなので実際は夏冬ともいつもの手当がついた1ヶ月分が貰える程度です。...
企業カルチャー・社風:
専務が決めたことが絶対で、専務が右と言えば右、左といえば左になる風習がある。
また、県内シェアが高いため、県内で数字を大...
給与制度:
成績を残せれば大きく昇給することもある。賞与はあまり多くはない。資格を取れば資格手当がかなりつくので給料はかなり増える
評価制度:
上...
勤務時間・休日休暇:
希望休も取れますし、有給も使えます。
お店の定休日もできたので、会社のみんなで出かけるとなった時は、休みが合わせやすくなり...
事業の強み:
自社で製品を開発・作製をしているのはかなりの強みになっている。定期的に新商品開発をして消費者に飽きさせない企業努力をしている。
全...
成長・キャリア開発:
勤続年数に応じて定期的な研修がある。
現場や資料を見て商材を学んでいくしかない。
働きがい:
様々な機械商品を学べることはメリ...
平均年収
321 万円残業時間(月間)
15 時間給与制度:
給与制度に関しましては、高卒、短大卒、大卒で分かれておりそれぞれで大体10000円弱の差があります。賞与も業績次第といったところで...
企業カルチャー・社風:
頑張ればしっかり評価はしてくれるとは思います。ドコモショップでの獲得や資格試験が評価の判断になるので、そこを頑張れた人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日休暇の取得しやすさは残念ながら上司による。成果を求めてくる上司もいます。業務量の差が激しく、事務職以外は厳しいかもし...
成長・キャリア開発:
1年目から3年目までは若手営業研修があり、営業スキルを高めるための研修制度がある。
資格取得に対しては強制的に取らせたりし...
平均年収
448 万円残業時間(月間)
32 時間経営陣への提案:
現在、早期離職防止の為の施策等に力を入れているが、早期離職する本来の理由や現代を生きる人々の仕事への価値観を、まず当事業所や...
企業カルチャー・社風:
日本全国に拠点がありそこに合うかどうかが大きい
基本的に体育会系
組織体制・コミュニケーション:
展示会等での打ち上げ等あり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はなかった。新卒時の研修、社内研修、はおおよそ月1~2回の頻度で実施されていた。他にも社員がローテーションで...
勤務時間・休日休暇:
仕入れ先が海外であるため、夜中や早朝に連絡を取り合う必要があるという点は、就職説明会等できっちり説明するべきなのではない...
平均年収
446 万円残業時間(月間)
33 時間給与制度:
スター商品と名付けられたメーカー製品に対して数量予算が個人に付けられており、数量や定められた利益以上の成果を出さないと評価はされな...
勤務時間・休日休暇:
日曜日は必ず休める。
土曜日は月一で出勤がある。
更には勉強の日という研修が年に数回ある。
水曜日はノー残業デイ的なものはある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は比較的に多いかと思います。意欲がある者にはチャンスも与えてくれます。
風通しも良いかとは思います。
組織体制...
企業カルチャー・社風:
実力がものを言う世界ですよ。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミニケーションは飲み会が多くて、友達みたいな関係...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はあった。通勤手当もきちんと全額保証されているし問題は無いと感じた。寮はない。
オフィス環境:
駅から近いのがとても便利だった...
入社時の期待と入社後のギャップ:
あまり良いと感じるところがなかったのでギャップもなにもない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
正直給与は低いと思う、基本給は年に一回上がるが何千円程度です。
ボーナスはよくて基本給の2ヶ月分でさほど期待ができません。営業の方は...
成長・キャリア開発:
フォークリフトの免許は会社で取得させてくれました。しかし配送で使う車両にはユニック車や2tロング平車など、免許によっては...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
自分の時間をいかにお客様のために使うか、ということが求められる。実際は、お客様のため、ではなく、社長のため、ということが...
福利厚生:
定着率が低いため、退職金は創立以来支払ったことはない。その他補助などは一切なし。住宅補助は半径2km以内は出すと言うことだが2km...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
プラント向け商社や、機材のレンタルをしており、
近くにプラントがたくさんある地域なので仕事はなくなりにくいのかなあと思う。
注文を受...
企業カルチャー・社風:
先輩によるのかもしれないが
一度聞いたことは二度も聞かないようにと言われた。
メモも取っているが、独自なシステムなため、メ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は年2回あります。
賞与前には全体ミーティング、目標設定、振り返りの時間があります。売上が悪い場合でも賞与をいただける環境は素晴...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は大いにあると思います。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流もあります。上司との話しやすさもあります...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
年功序列、古い日本企業の社風のため新しいチャレンジなどは難しいです。
保守的な体質と言えます。
組織体制・コミュニケーショ...
勤務時間・休日休暇:
休日は120日以上あるので多い方だと思います。
残業は人にもよりますが、営業だと月30〜50時間程度です。
女性は基本的に定...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:残業がものすごく多い。毎日9時10時まで働くのが当たり前で、特に変えることもないので、大変だ、と言いながら嬉々として残...
給与水準:部署によっては残業時間が非常に多く、夜11時まで残っている派遣社員さんもいた。それはそれで稼げるかもしれないが基本時給が安いので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ひとりひとりが自分の仕事に黙々と従事し、同じ天井の元で作業を行いますが、全くと言ってもいいほど活気はありません。
黙々と...
企業カルチャー・社風:
とくべつなし
組織体制・コミュニケーション:
工場のパートの方にベテランが多くしっかりコミュニケーションが取れることが必要...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
弊社では上司と部下との距離がとても近いと思います。部下が上司に対して意見を述べやすいですし、上司もしっかり聞く姿勢がで...
成長・キャリア開発:
各検定を受けられる機会が、年間を通して何回かあるのですが、自身の為になる検定ばかかりですし、費用はもちろん会社にご負担し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に一度10月にあります。
賞与は7月と12月、決算賞与9月に支給されます。
一律に支給される住宅手当や通勤手当のほか(業務に関...
事業の強み:
海洋観測機器、またはその他測定機器及び部品等の輸入販売、保守サービス、コンサルティングを行っています。
海洋観測機器を中心に事業を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
特出したものはないが会社の社宅を利用できたり、グループ会社のインターナショナル保育園に自信の子供を社員価格で優先的に預けられる。ま...
企業カルチャー・社風:
年齢の高い社員が多く、どんな年齢の新入社員でも暖かく受け入れる特徴がある。若い社員の積極的な意見も歓迎される。
組織体制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
新人研修はしっかりあると言われますが、実際は現場についてまわるだけです。独り立ちしてからは自分から聞きに行く...
給与制度:
基本給は昇給しません。
インセンティブによって収入を増やす方法のみです。ただ、入社してすぐでも契約が取れればインセンティブは貰えるの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:ハッキリ言って、ボーナスは安い会社だと思います。30万超えれば良い方で、管理職でも...
勤務時間・休日休暇:部署によっては残業が少ないです。繁忙期だと月40時間程度の残業が発生する事がありますが、
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかくみんな歳が近くて結構フレンドリーで接してくれるから、その点に関してはいいかなって思う。車で現場まで移動する時と...
企業カルチャー・社風:
会社自体、結構明るく働きやすい環境ではあると思います。月に1回飲み会とかあり楽しく話せたりすると思います。
組織体制・コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
アメリカ本社は創業100年近く、グローバルに2100人 自従業員がいる。
電機自動車に使うリチウムイオン電池に関連する製造装置が爆...
企業カルチャー・社風:
少数精鋭、外資系 アメリカの大手投資会社が就業規則を管理
組織体制・コミュニケーション:
営業はテレワーク、本社は千葉で輸...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:中小企業ということもあり責任ある様々な業務に携わることができることがとても良い。自分の仕事の成果がすぐに会社全体に周知で...
働きがい:私は営業部所属で、主に食品工場様向けの機械の営業をさせて頂いております。機械営業といっても、1つの機械を提案しそれを売って終わり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔の体質をそのまま維持しているという感じ。
変えようとしている感じはありますが
結局誰かにしわ寄せが起きています。
組織体制...
企業カルチャー・社風:
風通しは良いほうだと思いますが、必要以上に広める人間がいて人によっては嫌な思いをするケースもあるかと思います。
組織体制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はありません。そもそも従業員が定年まで働くことを想定していないんじゃないでしょうか。
オフィス環境:
環境は良いとも悪いとも言え...
勤務時間・休日休暇:
定時はあってないようなものです。
休日も仕事する方もいれば休む方もいます。
多様な働き方支援:
コロナ禍においてリモートワーク...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:AED営業部にて病院の看護師や患者さんに対してAEDの講習会にてAEDの使用方法の説明、実演、実技講習。使用方法の説明は倒れた人へ...
企業カルチャー・社風:
部署や全体での会議等がある以外には、基本的には個人で行動する。
組織体制・コミュニケーション:
部署が違うと、あまり接する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格は取っても何もでません 取るための制度もありません 研修も医療機器販売でやらなければならないものだけで、特に力を入れ...
働きがい:
医療機器業界の経験なしでも採用される可能性があるので、経験はないがやってみたいという方にはチャンスはあると思います。取り扱い製品は...