平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業が少なく定時で帰宅できる日が多いので、自分の時間をしっかり取ることができる。年間休日も121日あるので仕事とプライベ...
給与制度:
年に2回の評価面談があり、自分の能力に応じて給与が変動する能力主義。仕事の幅が広がるほど給与も上乗せされる。
賞与は夏季冬季の他に決...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的に声を大きくすれば聞いてもらえる風土があり若手でもバリバリ働けるため、成長にはとてもいい会社だと思う。組織の壁、...
福利厚生:
退職金は2~3年勤めないと貰えない。 持ち株があり数パーセント分の付与があります。
住宅補助などの福利厚生は、ありません。
オフィス環...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
業績不振により賞与がカットされていた時期があったため、給与は少ない時期があった。またベースの給与も多くはなかったと思う。
評価制度:...
企業カルチャー・社風:
人数が少なく、社歴の長い社員が多かったため仲はよく、協力して業務にあたる社風であった。
組織体制・コミュニケーション:
社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
特殊な業界でシェア率が高い商材を扱っていたことから、独自性や営業力がなくとも売れる環境であった。
そのため、終身雇用的に務...
企業カルチャー・社風:
営業部だけど想像とは異なり、おとなしい雰囲気。
島で直接の会話ではなく、チャットを通じた会話だったのが印象的。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:本社がスウェーデンの外資系企業の為、必然的に海外拠点とのやりとり、メールや電話会議などはすべて英語となる。仕事の進め方や...
給与水準:基本的にどの部署でも、マネージャーとそれ以外のメンバーという構成になる。マネージャーとメンバーとの給与の差はもちろんあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業は、事前に届出をしておかなければ認められない。夕方、就業時間終了直前に取った電話により対応した場合などは...
福利厚生:有給は取りやすく、時間有給、保存休暇も介護、通院時に使え便利。 就業時間中、音楽を流す、入れたてコーヒー、自販機(お菓子など)充実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇は取りやすいのではと思います。
ただ人によって抱えている仕事の質・量が違うので何とも言えません。
残業は仕事柄多いと思い...
成長・キャリア開発:
2年くらい研修します。あとは上司について周り、勉強していきます。それからは、人によって違いますね。
働きがい:
お客さまであ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
比較的アットホームで緩い社風。
結果さえ出し、他の人の邪魔さえしなければ仕事中に近くの席の人と軽く雑談する程度は問題無い...
オフィス環境:
JRを利用している人は少し駅から歩くので遠いが、横浜市営地下鉄を使用している通勤者にとってはアクセスしやすい環境。また、新幹線...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
固定概念に囚われない事は一つの社風かと思います。だからといって基本的なビジネスマナーだったりを蔑ろにする訳ではないので...
企業カルチャー・社風:
日本離れした考えを持つ社長が、すぐ側にいるので、毎日がとても刺激的で、楽しいです。
日本企業なのですが、凝り固まっていな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
基本通勤手当と退職金制度はしっかりしています。
年一回ディズニーランド割引券がある。子持ち家族としては優しいと思います
オフィス環境:...
成長・キャリア開発:
法人営業として働いてます。今後会社経営並び電機メーカとして専門スキルが身にづけられると思います。
働きがい:
大きい会社の会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
営業力、提案力
また、本事業以外の事業にも挑戦しているところ
事業の弱み:
規模が大きいわけではないので、他の大手の代理店よりは売れて...
福利厚生:
退職金制度はあるものの利率は高くない状況
持株会への後押しは手厚い
オフィス環境:
執務スペースや会議はインフラが整えてられており満足な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
昇格、昇給は早い。その分責任は増えるが、裁量も増える。
働きがい:
裁量をもって、幅の広い仕事ができること。自動車メーカーと...
給与制度:
基本給、役職、出張、休日出勤など、各種手当は潤沢ではないが、きわめて普通。
評価制度:
各部門ごとに目標を設定している。営業数字だけで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:業務により人事目標を上司及び代表と設定し結果を面談する仕組みで分かりやすい制度になっている。技術や管理部門もそれに反映するようなシ...
給与水準:年収は業務内容やスキル経験により変わる。特に営業の賞与は年間売上や貢献度によって大きく変化する。技術や管理は大きく変動は少ないが実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:当時はベンチャー企業でしたので、福利厚生はこれからという感じでした。とくにこれは良かった、ここは悪いなとか感じることはなかったです...
仕事内容:基本、営業は出張が月の半分以上で、地方の代理店周りをして新規の案件の発掘と、既存客の管理からサービスに関するアドバイス等多岐にわた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与や昇給の際は事前に面談があります。業務についてだけでなく気になることなどざっくばらんに話せる機会があります。額面については書面...
勤務時間・休日休暇:
入社前は残業なしと書いてあるけどたまに残業することもあるだろうなと覚悟していましたが、本当にありません。定時までに余裕を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:入社当時は経理のみでしたが、総務時な業務もやらせていただくようになりました。会社の規模は小さいので様々な細かい業務が...
仕事内容:SAPのシステムは未経験でしたが、丁寧に教えていただきました。主に伝票入力やレポートの作成等の業務があります。一か月に一度のミーテ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
フレンドリーな所はあるので人間関係に困る事はそうないかもしれません。
組織体制・コミュニケーション:
職場内での人間関係は...
給与制度:
正直売り上げをつけていかないと昇給、賞与、各種手当は最低な基準の数字でしかもらえない。
評価制度:
売り上げをつければつけると程、ノル...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
スピードが早く様々な仕事を任されます。動きの速さについていければ、
やりがいのある環境であると言えます。
働きがい:
市場担当...
勤務時間・休日休暇:
残業は人によって違いますが。概ね少ないと思います。
多様な働き方支援:
リモートワークは私が努めていた頃はある程度可能でした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金3年目から、特に手当は無い
みなし残業が40時間分給料に含まれる
資格を取得すれば残業の単価も上がるので収入は増える
オフィス環境...
給与制度:
入社時の基本給は変わらない、資格手当が大きい
入社前にしっかりと交渉した方がいいと思います。
評価制度:
年齢関係なしの実力次第、サービ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
特になし
この仕事が向いていると思う人:
何も考えず、毎日同じ事を繰り返すのは仕事の性質上致し方ない面もあるが、何より...
勤務時間・仕事量:
朝から出荷準備を加工作業にて行う。
また8:45と遅めのスタートなので、もちろん帰りも遅めになる。
あと、休憩時間は60分では...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的な給料が支払っています。毎年の2月に昇給がありますが、実績と昨年度の業績によります。賞与は業績によりますが、今まではあまりも...
企業カルチャー・社風:
この会社は実力主義ですので、売り上げを上がれば、評価してくれます。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はよく相談しな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】そのような考えが全くない状況。組織上、お金が動くから経理担当が必要(1名)、雑用があるから、総務...
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】活躍できるほどのビジネス自体が存在していない。最低限の従業員を揃えているだけの組織なので、経理担当以外は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:お客様と電話やメールでやり取りをさせていただく中で、お客様の立場となりお湯が出なくなり急いでいるお客様、高額なものなのでどれを買え...
仕事内容:基本的には完全反響営業となり、当社のホームページや電話などからお問い合わせを頂いたお客様へ商品をご案内いたします。その際にはお客様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
水晶圧電式センサ、チャージアンプのメーカーとてはプレゼンスは大きい。この技術を存分に活用するユーザー様とは長年の付き合いを継続し...
年収・給与の満足点:
満足している。年俸で考えることができ、インセンティブはあくまでもボーナスとしてカウントする人には向いていると考える。
評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は1カ月ごとに支給。退職金は何年から支給なのかわからないが3年未満だと支給されなかった。勤続年数がながかった人は支給されて...
福利厚生:
退職金なし、住宅補助日本人にはなし、財形なし、持ち株なし。寮日本人にはなし。
オフィス環境:
オフィス街から少し離れたビルにあった。
一...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は15万以下
みなし残業代、業績手当(率激低)、その他諸々手当等で毎月の手取りは約20~25万程度。
ボーナスは毎月の業績手当(...
勤務時間・休日休暇:
自分は地方営業のため、毎日自宅から直行直帰。
(支社や出張所等は無く、自宅兼事務所状態)
入社したての頃は仕事量の多さに自分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
メリットが無いので競合した場合値段が同じなら他社でメリットがあるところに仕事が取られる。
自社の強みを作るべきだ、という意見も出た...
企業カルチャー・社風:
怖いボスがいつも横に座ってる。風通し良くない。
組織体制・コミュニケーション:
上司とコミュニケーションが取りにくい。
ダイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によりことなる。外資系ではあるが英語のコミニュケーションに苦労している。英語が喋れても交渉、打ち合わせのリードができ...
企業カルチャー・社風:
何も整備されていない。よく言えばアメリカ外資で自由だが、トレーニングはなく、仕事の進め方は口伝え。組織は未成熟。交渉、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
平日は遅くまで残業している人がいます。休日はカレンダー通りです。有給休暇は取りやすいと思います。振替休日は申請すればもら...
成長・キャリア開発:
女性の管理職はいません。社内研修はたまに行われます。先のことが見えないですので、辞めました。
働きがい:
取引先は大手企業が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は基本給10万円〜でした。
そこに早出手当、残業手当、休日出勤手当等がついてきます。
賞与は年2回ありました。
評価制度:
実力主義、...
勤務時間・休日休暇:
休みは基本日、祝のみでした。
ゴールデンウィークや年末年始の休暇はしっかりとれます。
年間休日数日すれば70日から80日ほど...