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味の素株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
その他

回答者: 男性/ 開発、営業、品質管理、環境に従事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月17日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスについては年間1800時間をめざしており
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回答者: 男性/ 研究開発・生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月06日
事業の強み:海外のエリアごとに戦略をもって事業展開できている点。事業の弱み:競合
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回答者: 男性/ 製品開発・技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
企業カルチャー・社風:保守的・安定志向な人、色々な側面で「真面目」な人が多い。組
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回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄など福利厚生は手厚い。特に財形貯蓄は若い頃か
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口コミ投稿日:2023年08月03日

回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:給与制度は整っています。毎年着実に給与がアップし30代後半には一般職で
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回答者: 男性/ 開発、営業、品質管理、環境に従事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月17日
福利厚生:退職金は一括でもらう方法、年金でもらう方法、その混合があります。社宅は
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回答者: 男性/ 製品開発・技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生:入社して8年間は住宅手当が8割でるのでかなり充実している。その後、月3
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・休日休暇:生産部門は人による残業時間差が非常に大きいです。研究所は自分
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月03日
福利厚生:住宅補助、持株会奨励金、住宅ローン支援などがありそれなりに充実していま
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回答者: 男性/ 研究開発・生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月06日
福利厚生:福利厚生は充実していた。オフィス環境:オフィス環境は概ね快適であった。
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口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 0万円 0万円 150万円
年収 1050万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与水準は業界内でもトップクラスであり、不満に感じている社員は少ないと
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回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:コアタイムはあるもののフレックスであるため、勤務時間は自由に
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回答者: 男性/ 製品開発・技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは全体でもトップレベルだと感じる。そもそ
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回答者: 回答なし/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
福利厚生:住宅手当:寮制度は廃止され、借上社宅となっている。8年を上限に7〜8割
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月13日
企業カルチャー・社風:人にやさしく、誠実な社風。組織の壁を越えた横のつながりの強
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口コミ投稿日:2022年11月20日

回答者: 回答なし/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 28万円 4万円 220万円
年収 550万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 220万円
給与制度:月収27-30万、基本給は26万円。ボーナス比率がたかく、業績と個人評
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月13日
事業の強み:発酵技術、味設計技術のユニークネス。世界各地の文化に密着した販売網、
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口コミ投稿日:2022年01月13日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月13日
成長・キャリア開発:教育支援制度は充実している。グローバル視点で様々なキャリアを
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口コミ投稿日:2022年01月13日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 93万円 0万円 375万円
年収 1500万円
月給(総額) 93万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 375万円
給与制度:前年度の5段階評価に応じて、翌年度の昇給率、賞与月数が来ます。最近は働
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:基本的に自分の生活スタイルにワークライフバランスがとれている
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:テーマなどによるとは思いますが、休日に仕事をすることは基本的
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月07日
勤務時間・休日休暇:年次や役職にもよるかと思うが、比較的個人の裁量で勤務時間や休
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口コミ投稿日:2021年02月07日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は基本的に毎年あり、昇給額は昨年の評価によって決まる。賞与は年に2
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
事業の強み:アミノ酸を中心とした研究開発技術力に強みがある。特に電子材料業界での
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口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
成長・キャリア開発:キャリアは会社の方から敷かれたレールに乗って進む傾向が強い。
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
企業カルチャー・社風:自社愛が強い社風がある。組織体制・コミュニケーション:縦割
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
女性の働きやすさ:非常に働きやすいと思います。最近の方は特に問題なく、産休育休を
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
勤務時間・休日休暇:研究職は休日は皆が休暇し、勤務は担当業務に依存するが残業は一
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:研究開発部門についてはフレキシビリティは高い多様な働き方支援
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口コミ投稿日:2024年04月15日

回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:年次に応じた研修は充実しており、その他にも希望を出せば種々の
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回答者: 女性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月22日
勤務時間・休日休暇:正社員は有休を使いやすい。長期休暇もとりやすい。パート社員は
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回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
事業の強み:既存事業が国内外で強く、不況に強い事業構造であると感じる。一方で新規
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口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ 研究開発・生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:キャリアのロールモデルを探せる仕組みがある。働きがい:自分の
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口コミ投稿日:2024年02月06日

回答者: 男性/ 研究開発・生産技術/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
764万円 47万円 0万円 191万円
年収 764万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 191万円
給与制度:入社当時から給与水準は高いが、反面、その後の昇給幅が実力向上・実績に見
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回答者: 男性/ 開発、営業、品質管理、環境に従事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月17日
女性の働きやすさ:女性管理職が少なかったので近年、無理やり昇格させているため、役
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