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京成電鉄株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
521万円250~1050万円43人

（平均年齢33.0歳）

回答者の平均年収521万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数43人

（平均年齢33.0歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		663万円
（平均年齢33.3歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		717万円
（平均年齢39.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		573万円
（平均年齢31.0歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		425万円
（平均年齢26.0歳）
運輸・物流・設備系
（ドライバー、警備、清掃 他）		460万円
（平均年齢33.5歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		600万円
（平均年齢32.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳439万円650万円11人
30~34歳523万円1050万円12人
40~44歳680万円1050万円6人

年収分布

（人）
（万円）

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京成電鉄株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
その他(公務員、団体職員他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
すべて
標準
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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
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中途入社
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退職
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運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
その他(公務員、団体職員他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
すべて
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：拠点が多数あり、普段は上司と顔を合わせることなく仕事をしているので、評
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：残業手当が充実している。仮眠中に大きな工事があると残業
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【昇給の基準】アルバイトとしては勤続年数が長かったので、定期的に時給を
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京成電鉄株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日：2017年09月16日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日：2017年09月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：初任給がとにかくひくい。 実家で暮らしている方でなければ、人間並みのくら
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京成電鉄株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年05月17日

回答者： 男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年05月17日
福利厚生:住宅手当、通勤手当、退職金制度それぞ
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口コミ投稿日：2024年01月10日

回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年01月10日
福利厚生:通勤手当や退職金、社員持株会といった制度はありますが、それ以外の福利厚
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給与水準:賞与は業績により変動。労働組合があるためグループ企業と同程度... 続きを見る
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回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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回答者： 男性/ CE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支店
給与制度:給料は決して良いとは言えません。基本給の内訳の中に「居住地手... 続きを見る
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