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アズビル株式会社の成長・働きがいの口コミページです。アズビル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを810件掲載中。ライトハウスは、アズビル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月10日

働きがいを感じるポイント:あまりありませんが、定時になると開放感があります。この

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事を通して身につくスキル:わかりません。部門によります。今後のキャリア像:専門

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事の裁量権:あまりありません。上司や部門によります。保守的です。成長支援制度:

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コーポレート/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月19日

この仕事が向いていると思う人:長期的に細くゆっくり、安定して穏やかに平和に働きた

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回答者：女性/ 会計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月29日

成長・キャリア開発:資格取得や研修は希望すれば受けることができるが、業務に関わっ

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回答者：男性/ 総務部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月13日

成長・キャリア開発:資格取得奨励金が小遣い稼ぎになった。働きがい:社員の役に立っ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

働きがい：【仕事のやりがい】会社の取り扱っている製品・サービスが目に見えないもの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月14日

教育・研修：英語の研修も、外部の業者と提携し、開設されているのですが、効果はあま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月14日

教育・研修：教育研修制度は充実しています。特に、技術者側の従業員向けに、さまざま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月10日

教育・研修：お客様の都合や繁忙期に、急な対応を求められる場合もあります。日中は営

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日

働きがい：私の業務は、やりがいのある、意義のある仕事だと自分で感じている。そして

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日

成長・キャリア開発：・新しい知識を身に着けた、そしてそれを実践し、手ごたえを感じ

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回答者：女性/ 広報/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 経営企画部/ 主任

3.9

口コミ投稿日：2022年10月26日

成長・キャリア開発:学べる環境はあるし、色々な勉強会などにも参加できた働きがい:

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回答者：回答なし/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月29日

成長・キャリア開発:新卒で入社しました。研修がとてもしっかりしています。先輩もと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】アイデアや提案は歓迎する

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】自力で自分を助けることができる人。会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践あるのみ。うまく対応でき

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】正当な評価がされないので、ゴマすりや

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】放置されます。自力でなんとかするようにサ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】効果のない、出席必須の強制された座学が中心。実

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】上司にゴマをする能力。うまくできない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】成長は感じられない。消耗は感じる。我慢を

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなとき感謝されるか】現場で働く方々。適切なアドバイスができた

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事で一番つらかったこと】上司が自分の仕事内容を理解

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】少ない。本社から

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【裁量の大きさ】小さい。現場に近いところに大きな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】言った者勝ち、やった者勝ちの風潮はあったかと思います。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】当時は、経営環境も厳しく新しいこと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程を重視する傾向があります。あ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】新製品を立ち上げる際や、部門をまたがるトラ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】おかれた環境で当たり外れは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】不定期的にマーケティングや財務の勉強会

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】立場上、経営会議などで新製品の開発計画や事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】仕事は定期的にボトムアップとトップダウ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】仕事のプロセスが標準化されていますが、非公式な根回

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成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】仕事を通じて成長できるかも個人次第で... 続きを見る

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会社名	アズビル株式会社
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	https://www.azbil.com/jp/
所在地	東京都千代田区丸の内２丁目７－３東京ビル

従業員数	5369名
連結従業員数	9905名
設立年	1949年
資本金	10522百万円
代表者	山本清博
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	764万円
平均年齢	45.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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