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SMK株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2022年04月20日

回答者: 男性/ 電子部品メーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月20日
成長・キャリア開発:実務を任されこなす、また担当者任せで無責任かつ曖昧な指示でO
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口コミ投稿日:2022年01月12日

回答者: 男性/ 回路設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月12日
成長・キャリア開発:不具合に見舞われたり、厳しい顧客の製品開発に携われば嫌でも成
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口コミ投稿日:2021年09月17日

回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月17日
働きがい:比較的若いうちから設計業務に加わるこ
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口コミ投稿日:2019年05月30日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
働きがい:比較的に受け持った仕事を任されると責任持って最後まで実施が出来てやりが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:日本人の新入社員向けの研修はほとんどなく、職場での仕事を通して学ぶO
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【周りからのサポート】企業の規模の割に全体としての社員教育が少なく、
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】新入社員が相談しやすいようにメンターがつく
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】近年新入社員にはメンターと呼ばれる年の近い
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:制度としては近年整ってきており、サービス残業なども減ってきている。 それ
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