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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月10日

成長・キャリア開発:営業のノウハウはつくと思う。提供するサービスが多種多様なため

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業所/ 営業所長

1.8

口コミ投稿日：2023年09月26日

成長・キャリア開発:社内向けの資格が多い。公的資格を取得しても評価されることはな

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業所/ 営業所長

1.8

口コミ投稿日：2023年10月30日

仕事の裁量権:当たり障りのない程度の金額までなら裁量はある。低額になるにつれ承認

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月28日

仕事の裁量権:営業は自分のエリア内であれば、好きに営業を行える。担当が法人個人に

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月08日

成長・キャリア開発:資格取得手当あり。年に一回、承認試験があり、若手のうちは筆記

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2022年03月19日

成長・キャリア開発:営業は本業以外の事務処理がかなり多く忙殺される。営業としての

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年08月16日

成長・キャリア開発:研修はあくまで警備員登録の為であり、営業職としての研修は何一

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月23日

成長・キャリア開発:現場社員は除くが、営業員は精神的に鍛えられる面は大きいため、

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月29日

成長・キャリア開発:資格取得や、研修は手厚いイメージ。働きがい:安全安心のために

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月22日

成長・キャリア開発:自己研鑽による、各種資格の勉強をできるツールがある。働きがい

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年11月01日

成長・キャリア開発:警備員の資格(誰でも取れる)を取得できます。働きがい:入社し

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回答者：男性/ えい/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

成長・キャリア開発:この辺りは充実している印象。働きがい:職種によると思うので、

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回答者：男性/ つまらない/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ なし

4.3

口コミ投稿日：2023年11月16日

成長・キャリア開発:研修の質は高く，充実している。泊まりがけの研修の日程がだいぶ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.1

口コミ投稿日：2023年06月27日

成長・キャリア開発:手に職が着くことは無い働きがい:営業はお客様に怒られることが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年01月20日

成長・キャリア開発:移動届は出せる働きがい:お客様に直接感謝されることは多いが、

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月25日

成長・キャリア開発:技術職であれば資格取得手当がある。自己学習のプラットフォーム

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年02月25日

成長・キャリア開発:キャリアを築くためにはまず社内試験で昇級する必要があるが、評

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年01月10日

成長・キャリア開発:実績や社内における信用度が高い人であっても昇進できない。また

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年06月20日

成長・キャリア開発:資格取得手当は色々あり、かなり安

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.8

口コミ投稿日：2023年07月17日

成長・キャリア開発:資格支援制度はあり、幅広いこ

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月26日

成長・キャリア開発:資格試験勉強のフォローアップ制度が充実している。働きがい:社

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月30日

成長・キャリア開発:新卒は基本飛び込み営業を行うため、ある程度の営業スキルは身に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月01日

成長・キャリア開発:業務量が多いので捌く力はつくと思うが、他業界で通用するとは思

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.3

口コミ投稿日：2023年08月23日

働きがい:商品の種類がとても多いので、ほぼ全ての企業が営業先になる。個人の裁量で

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2021年11月06日

成長・キャリア開発:社歴が長い人の発言力が強いです。この会社の中でしか使えないル

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:会社にはまれば、社内での昇進制度に則りキャリアアップが図れる

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年11月02日

成長・キャリア開発:ほとんどない。ただ社会の歯車を目の当たりにしたこと。働きがい

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年09月27日

働きがい:営業職は特に報奨金があり、頑張って成績をあげればその分お給料に上乗せで

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年07月12日

成長・キャリア開発:広範囲に渡りニーズがあるので、様々な方と商談する。例えば被害

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月22日

成長・キャリア開発:研修制度は1週間の研修がある厳しさも多少あるがやれないことは

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年08月09日

成長・キャリア開発:セキュリティに関して詳しくなった。働きがい:営業でしたらどの

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.8

口コミ投稿日：2020年10月22日

成長・キャリア開発:やればやるほど色々なビジョンが見えてくると思います。働きがい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年12月04日

成長・キャリア開発:1年目はOJTで半年ほど先輩営業と同行した後、残りの半年は顧

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年10月29日

成長・キャリア開発:大手企業と折衝する機会も多く、勉強になる。働きがい:社会貢献

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年06月18日

成長・キャリア開発:特殊な業界の為、転職をしたりする場合は

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会社名	綜合警備保障株式会社
業界	サービス（警備）
URL	https://www.alsok.co.jp/
所在地	東京都港区元赤坂１丁目６－６安全ビル

従業員数	11955名
連結従業員数	38037名
設立年	1965年
資本金	18675百万円
代表者	青山幸恭
決算月	3月
上場年	2002年
平均年収	564万円
平均年齢	39.8歳
※ 一部、四季報データ参照

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