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日本ハウズイング株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。日本ハウズイング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを946件掲載中。ライトハウスは、日本ハウズイング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日

女性の活躍・女性管理職：ここ近年で女性管理職が1～2名誕生したので、一応世間体は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月11日

女性の働きやすさ：女性の管理職もいて、長く働ける環境がある。産休、育休制度がきち

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

女性の働きやすさ：総合職は有給休暇がとりづらく、定休すらお客様から呼び出しがあっ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 本社不動産営業部/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2022年06月21日

女性の働きやすさ:女性の営業は無理だと思います。事務かリーシングならなんとかなり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】それなりに頑張ってると思うが、何せ裏方

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：産休・育休をとる社員が多く、復帰できる環境が整っている。復帰後

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日

女性の働きやすさ：産休、育休が取りやすい。復帰して働いてる人も多い。女性でも、役

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年12月27日

女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼいなく、女性は事務になる休暇は取りやすい育休

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：最近は、女性の管理職登用も進めたいと会社が考えているようだが、

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月08日

女性の働きやすさ:フロントは女性は厳しいかもしれません。メンタルやられそうです。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：基本的にフロントの女性はいない（過去には全国で二人いた）ので、

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月29日

女性の働きやすさ:事務としては、働きやすい環境だと思います。お昼休憩や、土日祝日

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リゾート部

3.4

口コミ投稿日：2021年08月18日

女性の働きやすさ:ほぼ働いても働いても、

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月23日

女性の働きやすさ:総合職に関しては、夜の帰宅も遅く、休日も電話がかかってくるので

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月03日

女性の働きやすさ:総合職は大変なのですが、一般職は産休から復帰して働いている人が

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月08日

女性の働きやすさ:結婚しているかたも働いています人間関係がいいのではたらきやすい

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年02月21日

女性の働きやすさ:事務職においては、時短勤務やテレワークも頻繁に実施されており、

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回答者：男性/ 管理人/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月20日

女性の働きやすさ:マンション管理を通したサービス業であり、顧客重視の基本が有り、

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

2.5

口コミ投稿日：2023年07月12日

女性の働きやすさ:女性の管理職は居るし、休暇もとりやすい。むしろ有給を積極的に取

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 営業課/ なし

2.4

口コミ投稿日：2020年11月03日

女性の働きやすさ:育休はみんなとるが、ほとんどがそのまま退職する。勿体ないとは思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

女性の働きやすさ：産休は申請すれば必ずとれるが、給与はでない。支店内で2人の女性

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

女性の働きやすさ：妊娠すると基本的に配慮はあるけど、ほかの社員に迷惑がかかるから

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

女性の働きやすさ：有休がとりやすい。育休は無給のため、基本みんなとれる。妊娠中の

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

女性の働きやすさ：仕事の内容が男性中心であるために、女性の活躍できる場面が少ない

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

女性の働きやすさ：上場企業なのでコンプライアンスに厳しく、労働条件は法律を遵守し

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会社名	日本ハウズイング株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	https://www.housing.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿１丁目３１－１２日本ハウズイング（株）本社ビル

従業員数	1999名
連結従業員数	2782名
設立年	1966年
資本金	2492百万円
代表者	小佐野台
決算月	3月
上場年	2000年
平均年収	508万円
平均年齢	35.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(946件)
2		イオンディライト株式会社 2.9 口コミ(1217件)
3		日本管財株式会社 2.8 口コミ(1090件)
4		株式会社ハリマビステム 2.8 口コミ(533件)

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(3.1)	株式会社大京アステージ口コミ(774件) 平均年収（正社員） 500 万円残業時間（月間） 27 時間
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(3.7)	新栄不動産ビジネス株式会社口コミ(765件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設備管理・警備 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員女性の働きやすさ:タワーマンションで設備・警備をしていますが、女性の清掃員は多... (続きを見る)

(3.2)	株式会社合人社計画研究所口コミ(747件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / フロント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / なし女性の働きやすさ:女性にも働きやすいとは思います。フロント担当も女性が多いです... (続きを見る)

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