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理想科学工業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
成長・キャリア開発:資格を取得すると手当がもらえる。外部研修や通信教育も会社の補
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回答者: 男性/ 直販営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当は充実しており、資格内容によってお祝い金が出る。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:自分がどうしたいか。何をやりたいか。具体性かつ積極性が有れば
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
成長・キャリア開発:今後の成長はいま段階ではとても大きくなるのは難しいです。働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国内営業本部

2.7
口コミ投稿日:2024年01月30日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては奨励されており、一部資格の取得時には報奨金
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回答者: 女性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:資格取得やeラーニング、研修には力を入れていると感じます。資
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回答者: 男性/ CE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
成長・キャリア開発:会社独自に資格手当があり資格取得時に申請しもらえる。また、外
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:資格手当もあります働きがい:お客様へ感謝
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
成長・キャリア開発:資格取得は満額ではないが出る。営業中心に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月13日
成長・キャリア開発:研修などは充実していました。中途入社でも定期的に研修に参加さ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月27日
成長・キャリア開発:研修は東京で行う働きがい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:資格等の取得のために補助金が出たり取得の際は特別金が貰えるこ
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回答者: 男性/ 直販営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 無し

2.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
働きがい:お客様との繋がりが働き甲斐に繋が
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:全ての営業プロセスを経験できる。働きがい:裁量をある程度持っ
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回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2023年12月03日
成長・キャリア開発:様々な研修は多い。資格取得の補助も出る、働きがい:若い子達は
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回答者: 男性/ CE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月02日
成長・キャリア開発:人材開発には支援がある。資格取得や通信教育
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月20日
成長・キャリア開発:キャリア開発はあんまり望めません。働きがい:お客さんがたくさ
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月09日
成長・キャリア開発:ガッツはつくと思います。飛び込み営業やテレアポをガツガツやる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月23日
成長・キャリア開発:しっかり研修部門があった。非常に充実している。またメンバーの
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回答者: 男性/ 事業戦略/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月19日
成長・キャリア開発:特になし。一般的な企業と同じように個人スキルアップのための通
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:昔は「無駄」と思われている「英会話研修」「インターネットの使い方」な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:売上UP=営業は月間活動件数に比例する!と強く言われるが、腰を落ち着け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:新入社員、製品研修は当たり前に行っており、OJTだけだったりする事は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:イントラネットでの研修システムも定期的に有り、合格が前提の物がある。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年08月13日
働きがい:顧客現場で色々な人と出会える事が一番のやりがいでしょう。他社製品のユー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:社員の職種、役職毎だったり、年齢別の物もあったりしているので、満遍な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】ニッチな製品を世に送り出しているメ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員による自主的な勉強会について】月1、新製品の出るタイミ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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