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山崎製パン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
421万円150~1050万円533

(平均年齢28.5歳)

回答者の平均年収421万円
回答者の年収範囲150~1050万円
回答者数533

(平均年齢28.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
469万円
(平均年齢29.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
437万円
(平均年齢28.6歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
387万円
(平均年齢30.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
417万円
(平均年齢27.2歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
393万円
(平均年齢29.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳417万円650万円189
30~34歳483万円800万円95
35~39歳528万円830万円39

年収分布

(人)
(万円)

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山崎製パン株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2023年05月12日

回答者: 男性/ 工務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎年昇給がある。賞与は年2回でる。住宅手当は結婚して転勤しないと出ない
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 男性/ その他、技術系(電気・電子・半導体)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工務課

2.8
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 51万円 14万円 207万円
年収 830万円
月給(総額) 51万円
残業代(月) 14万円
賞与(年) 207万円
モデル年収:年数を重ねれば昇給は必ず行われる。(昇給なしの事はないと思われる)役
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口コミ投稿日:2022年11月03日

回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エンジニア部門/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:若手に薄く、在籍年数が長くなると厚くなる。特に独身者への家賃等、福利厚
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 男性/ その他、技術系(電気・電子・半導体)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工務課

2.8
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 51万円 14万円 207万円
年収 830万円
月給(総額) 51万円
残業代(月) 14万円
賞与(年) 207万円
評価・昇給制度:年1回。高評価をもらえる枠が入社する工場によって変わるので、小さ
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口コミ投稿日:2022年11月04日

回答者: 男性/ エンジニアリング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 6万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 100万円
給与制度:手当に関しては大手企業ということもあり、家族手当や都市手当など不満は感
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 男性/ その他、技術系(電気・電子・半導体)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工務課

2.8
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 51万円 14万円 207万円
年収 830万円
月給(総額) 51万円
残業代(月) 14万円
賞与(年) 207万円
賞与:年に2回、6月と12月に支給。1回につき約2.2ヶ月分。評価によって増減は
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口コミ投稿日:2022年04月14日

回答者: 男性/ 工務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 26万円 8万円 60万円
年収 416万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 60万円
給与制度:実力や業務内容は関係無い年功序列で昇給がある。大きな問題を起こした場合
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口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 機械保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設備

2.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給、賞与は一般的ですが手当はほぼありません評価制度:実力より忠誠心が
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 工務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 10万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年一回の給料改定賞与は年2回、合計給与4ヶ月程度評価制度:給料改定と同
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口コミ投稿日:2019年04月02日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価は基本的に相対評価です。誰かの査定を上げると他の誰かの査定を下げて
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 男性/ 工務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料が安い昇給は年功序列が強いボーナスは1年目から貰えます評価制度:完
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口コミ投稿日:2022年07月24日

回答者: 男性/ 工務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:残業代などはきちんと支払われます。評価制度:どちらかといえば、年功序列
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中小よりは貰っているだけで大企業のなかでは低い。そして部署によるがサー
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:流石に大企業だけあって、ボーナスも春秋にあり中小よりは貰っている。残業
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口コミ投稿日:2023年12月31日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:食品メーカーなので、将来的に何千万円の年収にはなったりしないが、部長以
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口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:食品メーカーなので経営が安定しているため、給料やボーナスは安定して出る
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山崎製パン株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月28日
入社理由・入社後の印象:高校に求人が来たから。他の某パン会社より初任給が高かった
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員(準社員)については個人差はあると思いますが、不満のない金額だ
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山崎製パン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月08日
福利厚生:退職金や財形貯蓄、社員持株会などは普通にあります。また野球観戦のチケッ
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回答者: 男性/ 機械修理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務課

3.0
口コミ投稿日:2023年01月09日
福利厚生:新卒だと寮がある通勤手当もでる退職金は5年以上だと出たと思うオフィス環
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2.9
福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目1-1日本生命博多駅前第二ビル 5F
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回答者: 女性/ 調理補助/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:昇給は派遣先で働いていたので現場のリーダーの意見を元に派遣元... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市淀川区西宮原1-4-1ナリコマHD新大阪ビル
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回答者: 女性/ 厨房/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
給与制度:昇給は年一回あります。賞与は年々良くなっていますが、これ以上... 続きを見る
3.5
東京都中央区銀座7丁目14-13日土地銀座ビル
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長野県長野市
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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大阪府堺市堺区車之町西1丁1-32
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東京都港区芝4丁目13-3PMO田町東 10F
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北海道札幌市清田区清田一条1丁目2-1
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回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与・賞与に関しては道内企業では平均以上もらえている。業績が... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給与上は場企業としては少ないが、食品企業としては多いと思いま... 続きを見る
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東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー 19F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:要領がよく仕事できる人もそうでない人も年次が同じならほぼ同じ... 続きを見る

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