Item: 富士フイルムビジネスイノベーション株式会社（旧:富士ゼロックス株式会社）
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Author: 女性 / ドキュメント制作 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / エキスパート開発統括部 / なし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがいには自分の立案したテストが反映された時。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】悩んでいるとみんなで声を掛け合うといった。自由

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容な雰囲気があります。外資系のため、チャンス

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】飲み会は結構多く、コミュニケーションを十分に撮ること

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】副社長、専務クラスまで話をすることができる機会があ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗しても許される雰囲気があり、思い

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】進捗、戦略など部単位で話す内容が多く、それ以上の会議は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】新卒者3ヶ月経

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】遅かれ早かれ、概ね希

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回答者：女性/ ドキュメント制作/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ エキスパート開発統括部/ なし

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口コミ投稿日：2021年10月24日

成長・キャリア開発:正社員ならあったと思います。働きがい:自分の仕事をきちんと見

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

働きがい：会社の風潮として新しい事を嫌う、マニュアル主義、そういった面がある為、

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

働きがい：はっきりいって全くない。自分は産業用ロボットとでも思ってなきゃやってら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】機械の清掃など任され

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】求められてはいません。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】複合機やコピーの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】操作方法や仕組みは説明してもら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】派遣なのでそういう環境ではな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】エクセルやパワーポイントを

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】通年色々な研修が行われており、正規雇用

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいは感じない。厳しさ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得支援制度などはありませんが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】意見や提案はやりやすい。アットホー

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】他の分野で応用の利かない業務が非常に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】チャレンジ自体はやりやすいが、予算を少

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】チーム成果重視。部署ごとの成

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】研修は充実しているが、直接的に業務に役立つものでは

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月06日

働きがい：派遣として勤務していたが、従業員／派遣の扱いの違いは全く受けず、若手／

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】OJTが付いてる。派遣でも希望すれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：今までやってきた経験を活かしつつ、さらに視野や経験を広げるこ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：今までの仕事をしてきた以上の仕事を任せてくれるとの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】英語、業務ソフト、プログラミングから物

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】とにかく社内講座数が豊富なので時間

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがい　世の中に役... 続きを見る

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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株式会社ユピテル

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メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】私のいた部署では意見はいいに... 続きを見る

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会社名	富士フイルムビジネスイノベーション株式会社（旧:富士ゼロックス株式会社）
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	https://www.fujifilm.com/fb/company/top
所在地	東京都港区赤坂９丁目７－３東京ミッドタウン

従業員数	7504名
設立年	1962年
資本金	20000百万円
代表者	玉井光一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ブラザー工業株式会社 3.6 口コミ(575件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1346件)
3		エレコム株式会社 3.4 口コミ(666件)
4		株式会社東芝 3.3 口コミ(2778件)
5		株式会社リコー 3.3 口コミ(1792件)

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