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日本通運株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
435万円180~1100万円463

(平均年齢32.1歳)

回答者の平均年収435万円
回答者の年収範囲180~1100万円
回答者数463

(平均年齢32.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
473万円
(平均年齢32.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
382万円
(平均年齢30.8歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
431万円
(平均年齢33.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳382万円800万円153
30~34歳424万円820万円69
35~39歳510万円799万円48
40~44歳529万円1000万円38
45~49歳552万円1010万円30
50~54歳591万円1000万円19

年収分布

(人)
(万円)

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日本通運株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:地域手当の差がかなり大きい。東京と地方では最大で5万円ほどの地域手当の
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口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 係員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 7万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 110万円
給与制度:完全な年功序列どんなに仕事をしても、頑張っても基本給は最初の6年近く2
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
モデル年収:入社年数も一定の規定があり、一定の規定以上の年数と、評価点により主任
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口コミ投稿日:2023年10月18日

回答者: 女性/ 海外引越/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 21万円 2万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 82万円
給与制度:大手あるあるかもしれないが、給料が低い。また繁忙期は定時が1時間のびる
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
年収・給与の満足点:評価時の所属長との面談や、フィードバックがもらえる点は満足し
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 21万円 4万円 66万円
年収 360万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 66万円
給与制度:昇給は二年毎採用されたコース、エリア、支店の売り上げ、年次によって賞与
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
賞与:評価が賞与にどう反映されているかが不明瞭。良くも悪くも変化なし。インセンテ
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口コミ投稿日:2023年03月19日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:良くも悪くも保守的です。賞与は年に二回、個人成績と支店成績に応じて支給
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口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 5万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は業績が悪くても頂けます。所属してるブロックや支店の成績によってほ
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
評価・昇給制度:評価は年2回、期初に設定した目標に対しての達成度合いを期末に、ま
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口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 45万円 10万円 150万円
年収 800万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は係長までは何もなければ上がりますが、上がり幅は大きくないです。非
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口コミ投稿日:2022年06月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2022年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 4万円 90万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 90万円
給与制度:完全に年功序列。なおかつ地域別に給料差がある。例えば東京都内と島根のよ
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口コミ投稿日:2022年07月31日

回答者: 男性/ 航空/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:日常業務を普通にこなしているだけで、ある程度の評価はされるし全く困るこ
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口コミ投稿日:2022年07月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最近規定改定があり、改定後に入社した社員は給料の上がり幅か緩やかになっ
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口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 23万円 8万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は夏と冬の二回。ブロック成績x支店業績x個人成績で決定される。賞与
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給、賞与は長く続ければ年功序列で上がるイメージ。主任、係長、課長と役
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口コミ投稿日:2022年12月13日

回答者: 男性/ 営業と設計、施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:大企業なので、上手くすれば手当は充実。総合職の社員の転勤時の家賃補助な
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口コミ投稿日:2022年11月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 航空/ 係員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に2000円弱ほど。おそらく他社と比べて異常に安い。昇格すると
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口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
評価制度:・年功序列である(係長に上がるまではみんな同じようなタイミングで昇格し
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 31万円 10万円 100万円
年収 620万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は3ヶ月程度。地域によってAからFまで等級分けされて
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口コミ投稿日:2022年08月20日

回答者: 男性/ 乙仲/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 3万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:勤務地に応じてA〜Fまで地域給が割り当てられており、世間一般的な大卒給
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口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 40万円 0万円 90万円
年収 570万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給、賞与はほば上がらず、年功序列制度を採用している。残業がありきの給
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口コミ投稿日:2022年08月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:ほぼ年功序列。賞与は年間で4ヶ月分行かない程度。エリア職には住宅手当等
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口コミ投稿日:2022年08月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 4万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は年間3が月強で残業手当など基本的はものは揃っております。地域手当
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口コミ投稿日:2022年02月12日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 50万円 3万円 100万円
年収 720万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は、他社から見て安い。主任になって少し上がるが、不満な社員が沢山い
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口コミ投稿日:2022年08月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は微々たるもので、役職に就かないと家族を支えるのは厳しい。賞与はあ
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口コミ投稿日:2022年02月26日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国際海運/ なし

2.3
口コミ投稿日:2022年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給与は低いが、総合職は家賃が9割補助される。家賃補助は働き続ける限りは
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口コミ投稿日:2022年02月27日

回答者: 男性/ 勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 7万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 40万円
給与制度:良かった点:住宅手当。ほぼ満額出る。全国規模の会社のため全国転勤がある
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口コミ投稿日:2022年04月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/

4.0
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価制度:大卒の全国社員はほぼ自動的に等級が上がり、昇給もあります。よほど問題な
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は実力があればそれなりに増えていく。ただ残業はさせないようにする傾
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口コミ投稿日:2022年06月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 0万円 0万円 0万円
年収 900万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事の割にはよい給与である。年功序列が色濃く、若いうちはしんどいが、順
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口コミ投稿日:2022年08月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 3万円 120万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 120万円
評価制度:年功序列の評価制度であり、典型駅な大会社と思います。係長までは、ほとん
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口コミ投稿日:2022年09月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 海運事業部/ 主任

5.0
口コミ投稿日:2022年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:とてもよいです。長く働くための制度は全て整っています評価制度:曖昧な部
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口コミ投稿日:2021年04月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇格がない限り、非常に平坦な給与で若手の頃はほとんどの人間が貯金が出来
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車営業/ スタッフ職

3.5
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 2万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 92万円
給与制度:年功序列です。定期昇格である程度(係長)までは上がっていく印象です。賞
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日本通運株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 17万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 17万円
賞与(年) 62万円
給与制度:まず、初任給、基本給が少なく残業をしないととてもじゃないけど生活ができ
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口コミ投稿日:2023年08月06日

回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 6万円 38万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 38万円
給与制度:昇給、賞与は何段階かに分かれている。評価制度:昇進、昇格はあるが直ぐに
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日本通運株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 貴重品運搬警備/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
福利厚生:通勤手当は満額でます。家賃補助や寮等はいっさいありませんでした。退職金
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月19日
福利厚生:住宅補助あり。一人暮らしができる。通勤手当あり。退職金あり。オフィス環
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3.0
大阪府大阪市西区西本町2丁目2-4神田ビルディング 9F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ セールスドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本的に残業代がメイン           基本給は低い  ... 続きを見る
3.2
東京都中央区明石町6-26 KPP明石町ビル4F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:良い点は出ないより出ると言う点のみ。本当に微々たるボーナス。... 続きを見る
3.1
東京都港区港南5丁目3-27
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
2.3
静岡県袋井市
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
2.3
東京都江東区清澄1丁目8-4
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:多少就業時間が長い分、給与的には残業代がつくので良いのではな... 続きを見る
3.3
東京都墨田区太平4丁目1-3オリナスタワー
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:どこでもそうかも知れないが、目立つ仕事をすると、収入の増加も... 続きを見る
3.3
東京都江戸川区南葛西5丁目16-1ニシノ商工センタービル
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 物流管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給料は年齢給(上限あり)+能力給+役職給で決まる。わずかなが... 続きを見る
2.6
東京都千代田区岩本町3丁目4−6岩本町高橋ビル8階
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々13万で、... 続きを見る
3.6
大阪府豊中市
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【注意】求人サイトに掲載している内容は、例として40歳で年収... 続きを見る
2.9
愛知県小牧市新小木3丁目20
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 現業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
給与制度:残業代1分単位で支払いと聞いていたが、アポロコードというので... 続きを見る

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日本通運株式会社のカテゴリ別口コミ(202件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(202件)