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株式会社ハウスメイトパートナーズの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
企業カルチャー・社風:
おっとり不動産企業。風通しは良いと思う。嫌な人があまりいなかった。

組織体制・コミュニケーション:
コロナ前は飲み会などもあり、上司や組織感交流も多少はあった。強制されるような体育会の雰囲気はないので、程よい距離感だったと思う。

ダイバーシティ・多様性:
ない。古くからあるザ・日本企業。海外の方が働いていた記憶もない。海外展開を見据えた部署もなかった。そういう部署をこれから作ろうみたいな動きもなかった。

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理/ チーフ

3.1
口コミ投稿日:2024年02月10日
企業カルチャー・社風:年功序列感はあると思います。出世するのに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】部署に関わらず、本社の女性は基本的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】女性とは逆に、男性陣は上司と一緒に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:居て上に従っていれば市役所以下程度の仕事で楽に勤められ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】同業他社とは毛色の違う社風の為、社員
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回答者: 男性/ 管理営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理課/ スタッフ

2.9
口コミ投稿日:2020年06月01日
組織体制・コミュニケーション:物件管理担当は、比較的仲が良かったと思う。それぞれ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月29日
企業カルチャー・社風:長く勤めている人が働きやすい環境だと思います。正社員と派遣
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月06日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は良好。他の課とも関わる機会が多く、様々な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
企業文化・社風・組織体制:各部署にもよるが、会社の雰囲気が元気なので、黙々と業務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
企業文化・社風・組織体制:上司と社員同士のコミュニケーションがとれていて、役職に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:役職についている人の中でも、派遣社員に気を遣ってくれる
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回答者: 女性/ DTPデザイン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 広告

4.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
企業カルチャー・社風:派遣だったので、挑戦する仕事などはありませんでした。社長に
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