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鹿島建物総合管理株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 現場設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
事業の強み:
データーセンターも管理している現場もあります、たいていのデーターセンターは自社で管理している会社が多いので
(データーセンターは電気系普通の物件と比べ複雑かつ重要なので、他社への委託、あるいは受託はあまりやらない)
これを経験出来る事はあまり無いので
経験値が高まるし、その分次への転職にも有利になると思います。

事業の弱み:
賞与が少し少ないかな?
もう少し欲しいかな?

回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
事業の強み:親会社の影響がかなり大きい。それが良いときや悪い時もあるためどちらと
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回答者: 女性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月18日
事業の強み:建物は建てて終わりではなく、維持・管理が必要不可欠なため、建物管理業
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月06日
事業の強み:業界の中ではIT化が進んでいるほうだと思うので、様々な情報が水平展開
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月15日
事業の強み:新規事業に挑戦する気風は少ない。事業の弱み:業界的に金額の下げ合いと
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月22日
事業の強み:ビル管理はストック型なので安定している。尚且つ親会社が巨大なので無敵
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月12日
事業の強み:鹿島グループ企業として制度がしっかりしている。IT導入なども早いと感
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 首都圏南支社/ 副支社長

3.5
口コミ投稿日:2022年01月06日
事業の強み:何といっても親会社のネームバリューもあり、グループで建築や工事のハー
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月15日
事業の強み:大手ゼネコングループなので潰れる事は無い。現場の人間関係が良好ならば
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年10月08日
事業の強み:良い意味で親会社のネームバリューに甘んじる事が出来る為、様々な挑戦が
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回答者: 回答なし/ 設備管理・保守(ガス・空調・上下水・消防等)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月16日
事業の強み:鹿島というネームバリュー事業の弱み:適切な設備管理業務が出来ない事業
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年04月28日
事業の弱み:鹿島建設からの御触れでどうでもいい安全書類、見積もりのどうでもいいチ
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回答者: 男性/ ビル管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月12日
事業の強み:強み:鹿島建設の子会社という建物管理業の中では大手なので安定感があり
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月21日
事業の強み:ゼネコン系なので業界の中ではトップクラス、潰れる事もほぼないと思う。
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回答者: 男性/ 建物管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 建物管理/ 管理職待遇

5.0
口コミ投稿日:2023年11月21日
事業の強み:大手でシステムに予算を使える為、高度なソフトが増えてきた。事業の弱み
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回答者: 男性/ 建物管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月03日
事業の強み:ITツールの導入等による時代に即した部署の設立等があり、客先への新規
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営統括部/ リーダー

2.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
事業展望:鹿島の子会社なのでさほどピリピリしなくてもや
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回答者: 男性/ 非常駐管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月16日
事業の強み:建物がある限り無くならない仕事です。親会社がスーパーゼネコンなので信
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回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 中央監視/

3.4
口コミ投稿日:2022年07月05日
事業の強み:親(グループ)が大手。事業の弱み:他の委託管理会社よりもしっかりやっ
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回答者: 男性/ ビル設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理グループ/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2021年09月16日
事業の強み:親会社が強み事業の弱み:凝り固まった考えを柔軟に考える人が本店に居な
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月17日
事業の強み:親会社との連携による、土台の安定した事業経営コロナの影響があっても、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年03月01日
会社の安定性:ゼネコン系列の強みなのだと思いますが、ビル管理の受注に関して申しま
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月09日
事業の強み:親会社との関係性が強いため、技術力・実績を評価されている点。事業の弱
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月29日
事業の強み:毎年100人程度社員を増やしています。(中途+新入社員ー退職者=10
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月22日
事業の強み:建物管理の定期契約が主体となっており、解約されない限りは毎年契約が続
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回答者: 男性/ ビル設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理グループ/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2020年07月22日
事業の強み:各種工事を行う際に実務経験が積める。それにより自身の仕事幅が広がる事
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回答者: 男性/ 建物管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建物管理

3.8
口コミ投稿日:2022年08月21日
事業の強み:良くも悪くも鹿島の看板で仕事をし
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回答者: 男性/ 現場所長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月22日
事業の強み:親会社がスーパーゼネコンということが最大の強み。それ以外の強みはあま
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回答者: 男性/ 建物管理部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年06月04日
事業の強み:不景気に強い業種であること。大きな金額が動く工事は減るであろうが、定
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年02月15日
成長性・将来性:数年連続で増収増益の状況であるため、しばらくの成長性・将来性は確
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年02月15日
雇用の安定性:現在は正社員中心で雇用しているため、雇用の安定性は非常に高いと思わ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年10月14日
仕事内容:仕事の量がある個人に集中してしまう為、本来は上司のコントロールが必要と
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年02月15日
新規事業への取り組み:周年事業で新規事業等に関して全社員へアンケートを取る等、そ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年03月20日
成長性・将来性:成長率としては、低いと考えるべき会社としての強みが無い他社は、独
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
仕事内容:知識や経験や能力があれば自分で仕事を切り開いて個人の裁量で仕事を進めて
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