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株式会社ゼネテックの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
443万円280~800万円14

(平均年齢34.0歳)

回答者の平均年収443万円
回答者の年収範囲280~800万円
回答者数14

(平均年齢34.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
475万円
(平均年齢45.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
575万円
(平均年齢45.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
410万円
(平均年齢29.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳377万円507万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ゼネテックの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年10月13日

回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
397万円 24万円 1万円 99万円
年収 397万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 99万円
給与制度:
賞与ですが、初年度夏はおそらく金額固定です。
2年目以降の夏は部署ごとの業績によって変わるようです。
冬は余程のことがない限り1.5か月分だった気がします。
諸手当は通勤手当と住宅手当程度で、大体は基本給に組み込まれています。
固定残業代はありません。

評価制度:
昇進・昇格は年1回の人事考課と同時に行われます。
等級が低いうちは勤務態度、等級が高くなるごとに業績や目標の結果も重視されます。
昇格基準に達しても定員によっては昇格の打診がない場合があります。

口コミ投稿日:2022年09月06日

回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
397万円 24万円 1万円 99万円
年収 397万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 99万円
給与制度:昇給は評価制度により変動します。余程のことがない限りは前年度と同等かそ
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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:出るには出るが多くはない。昇給率は上がる予定とされているが本当かどうか
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口コミ投稿日:2021年12月08日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 29万円 0万円 98万円
年収 490万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 98万円
給与制度:昇給:一般的なベースアップ相当。賞与:目標管理の達成度を賞与に反映して
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口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 1万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 82万円
給与制度:現在はわからないが昇給は少ないのでモチベーションが保てない評価制度:技
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口コミ投稿日:2020年06月01日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第4グループ/ 第二等級

2.8
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与面ではあまり良い話を聞きません。昇進はしますが等級の比に対し給与は
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口コミ投稿日:2019年06月03日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この数年は経営不振と退職者が多く出て、採用にお金をかける悪循環で、ボー
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは給与を14分割して6月と12月に支給されるので、業績に対する
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:転職支援会社経由で中途入社した社員は、給料が高めなので早期に退職になる
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は安いので採用の際に、持株会とかストックオプションとか言われますが
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の上昇曲線は極めて緩やかで,成果に対しての評価(報酬)が適切とは言
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準については、同業種の中では平均的な方だと思うが、 残業の有無によ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無、支給額について】ボーナスは安定して支給されている。 2
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給はそれほど高くはなく不満があったが、ボーナスは毎年2回(必ず)+
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当は、関東で3万円程度の支給
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】給与水準は、基本給は低い ボーナ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】3月に決済賞与の支給がある年が
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給システムについて】基本的には成果で上がるとされているが 年功序
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】残業代は全て支給される。 時期によって違うが、大体
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】年1回昇給 金額は数千円程度(2千円か
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支給されるが金額を
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は安いので、残業代で生活費を稼いでいる。 私が在籍したころは残業代
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口コミ投稿日:2023年09月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 36万円 3万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:途中入社がほとんどで、入社時の契約/提示給与が元になっており、職務職責
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株式会社ゼネテックの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月17日
福利厚生:社員の持ち株会はありました。現在も継続していると思います。退職金制度は
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月06日
福利厚生:退職金、社員持株会、ベネフィットステーション利用オフィス環境:執務スペ
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2.9
福岡県福岡市 博多区博多駅東3丁目3−22
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:通勤手当、残業手当以外の手当が昇給しない限りない資格取ること... 続きを見る
3.3
東京都港区赤坂9丁目7-1ミッドタウン・タワー 37F
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給率は、一般の企業と比べても2倍以上であり、基本給を上げて... 続きを見る
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神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-3
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:毎月全員で集まって、それぞれの社員に順位をつける。その後対象... 続きを見る
3.6
東京都世田谷区太子堂4丁目1-1キャロットタワー13F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:積極的に手をあげる社員が評価されるため、そのような社員の成果... 続きを見る
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:派遣先によって残業時間や勤務場所が違うのでほとんど独学のよう... 続きを見る
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熊本県熊本市九品寺1丁目5−11RKK会館
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
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