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みずほ信託銀行株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
事業の強み:信託事業においては、例えば貯蓄の達人など新しい商品開発などにはとても
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
事業の強み:大手会社事業の弱み:柔軟性がない事業展望:為替、決済業務以外不要にな
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月22日
事業展望:ある程度は生き残れるかなとは思います。大体的な発
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回答者: 男性/ 参事役/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
事業の強み:不動産部門は強い事業の弱み:業界順位は3位。少数精鋭。事業展望:なし
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回答者: 女性/ 窓口/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
事業の弱み:グループ全体のことになるがATMトラブルが多い。事
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月17日
事業の強み:信託マーケットは大きく伸びることはないと思うが、プレーヤーは限られて
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回答者: 男性/ 参事役/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 内部統制部門/ 参事役

3.4
口コミ投稿日:2020年09月25日
事業の強み:特殊な業種であるが故に、逆に他社参入もしにくく、中長期的にはニーズは
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月02日
事業の強み:基本的には需要は高まっていくと思う。高齢化社会がますます進行する中、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月11日
事業の強み:商品ラインナップ事業の弱み:インフラ面。ペーパーレス進まずハンコ社会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
成長性・将来性:新商品を導入したり、様々なことに挑戦はしているので将来性はあると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:主に事務を行なっているが、窓口が混み合う時には窓口でお客さまの対応をす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
会社の安定性:メガバンクなので経営方針や人材育成面では安定性がある。CM等で知名
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:銀行と比べて信託の採用は少ないので研修制度はしっかりしている。人数
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:事務全般の業務を行なっている。お客さまからお預かりした定期預金・金銭信
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
成長性・将来性:採用人数を減らしているので今後従業員数が減っていくのではないのか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月01日
事業の強み:フランチャイズあり。顧客基盤あり。ブラント力あり。事業の弱み:メガバ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大企業なので安定している。人数がおおいぶん、一人一人へのフォローは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
仕事内容:【他部署との関わり】多かったように思える。毎日電話や書類の受け渡しをし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:配属先の人間関係がうまく行かず精神的に病んでしまい、休職していた時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大企業だけあって安定性はあります。が、人数がとにかく多い支店に配属
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:結婚してからも働きやすいですし、子供を産んでからも働いている方が多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:採用時には大量に募集をするも、いざ景気が悪くなると雇用に手を付ける
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回答者: 女性/ ロビー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年05月31日
事業の強み:グループとして連携をうまく図っていければもっと良くなっていくと思いま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
仕事内容:昔ながらの金融機関であり、またコンプライアンスも厳しくて、とにかくハン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
雇用の安定性:定期採用を行なっているがなかなか定着させるのが難しいようで若手の退
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
雇用の安定性:中途入社の行員はやはり少なかった。反対に他の金融機関に引き抜かれて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
仕事内容:ハンコ文化のあるあるで、めくら判があり、後から間違いが発覚したときのや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月20日
成長性・将来性:グループ内のシステムに不安を感じる。この先も、おおきな、システム
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月20日
成長性・将来性:長年の実績から、確固とした、ノウハウを持っている。大きな資本と、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月20日
成長性・将来性:組織な繋がりか、強いのが、強みと思えるが、逆に一つのつまずきか、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月20日
雇用の安定性:定着できる人と、できない人、どちらとも言えない程度だと思う。定着で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月20日
事業での社会貢献:あまり深くまでは、わからないが、バリアフリーにつまめているよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月20日
会社の安定性:資本も、大きく、金融界にしっかりとした地位を築いている。業界を超え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月20日
成長性・将来性:過去の不祥事から、かなり強い危機感を持地、社内研修などに力を入れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
仕事内容:【正社員との関わり】良かったと思います。残業が多く出来る範囲で協力して
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