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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年04月04日

成長・キャリア開発:中途入社だったのですが、最初の研修がオンラインでしたが、とて

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月19日

仕事を通して身につくスキル:研修によって、接客とは何かを一生懸命に教えて頂きます

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回答者：男性/ 軽四SD職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月09日

成長・キャリア開発:あまり、キャリアとして成長できるなという感じはなかったが、免

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回答者：男性/ ドライバー、配送スタッフ、タクシー運転手、バス運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月12日

働きがいを感じるポイント:お客様からのありがとうと言う感謝の言葉。朝会社を出る時

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回答者：女性/ サービスデリバリー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月27日

仕事の裁量権:入社の年数によって基本給が違ってきます。18万が確か最高額かと思い

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回答者：女性/ 軽四ドライバー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月25日

働きがいを感じるポイント:やっぱり、お客様からの信頼と感謝のお言葉です。この仕事

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回答者：男性/ 運送業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:色々な資格が取れる。社内免許もある研修はしっかりしているそこ

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回答者：男性/ ドライバー、配送スタッフ、タクシー運転手、バス運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月12日

仕事を通して身につくスキル:運転の技術。コミュニケーション力。お客様との会話力。

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月08日

成長・キャリア開発:日本最高峰の接客をする運送業ですので、それはすごくべんきょう

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回答者：男性/ SD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年03月30日

成長・キャリア開発:資格取得は難易度によって資格取得後の取得祝い金が代わります。

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業課

3.6

口コミ投稿日：2023年09月06日

成長・キャリア開発:管理職や上を目指したい従業員向けの研修や試験が多くある為、社

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月19日

働きがいを感じるポイント:やりがいはあります。お客様を通じて信頼関係を築き上げて

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2023年02月15日

成長・キャリア開発:資格取得手当等はあり試験の難易度によって支給金額が違います。

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月11日

成長・キャリア開発:実績をだせば上がると思います。働きがい:知らないと話すのは苦

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月23日

成長・キャリア開発:資格は、積極的に取らせて貰えます。資格取得祝い金が出ます。研

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回答者：男性/ 軽四SD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月01日

成長・キャリア開発:資格取得手当はでます働きがい:サービス業ではあるのでお客様か

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:残業時間も無限ではないので会社の目標の残業時間内に収めないと

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月10日

成長・キャリア開発:やる気次第で、入社数年でも管理職になれると思います。資格取得

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月30日

仕事を通して身につくスキル:この仕事をして身につくスキルは世の中の物の流れが分か

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回答者：男性/ SD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:荷物が重い物を扱う事が思いので体力が付きます。営業もするので

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回答者：男性/ 宅配ドライバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年03月07日

仕事を通して身につくスキル:やはりドライバーなので、安全運転のスキルはかなり身に

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年08月23日

成長・キャリア開発:手当てに関してはあまり出る印象はありませんが、資格を取得すれ

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回答者：男性/ 営業主任/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業課/ 営業主任

3.7

口コミ投稿日：2023年08月22日

働きがいを感じるポイント:配達の際にお客様から心のこもった「ありがとう」をいただ

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回答者：男性/ 営業主任/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業課/ 営業主任

3.7

口コミ投稿日：2023年11月15日

働きがいを感じるポイント:何度も足を運んで営業をしていたお客様から初めて出荷をい

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月17日

成長・キャリア開発:ばっちり。社内資格制度有ります。資格取得すれば手当等支給され

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月30日

成長・キャリア開発:運送に必要な資格等が取得可能となってます。また、社内資格もあ

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回答者：男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月05日

成長・キャリア開発:研修もあります。資格取得手当等もありますしどんどん充実してい

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回答者：男性/ 営業主任/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業課/ 営業主任

3.7

口コミ投稿日：2023年11月15日

仕事を通して身につくスキル:安全意識はかなり高くなります。体力もかなりつきます。

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回答者：女性/ セールスドライバー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月22日

成長・キャリア開発:事務職に移動されたり、海外勤務希望の人の面接などもありました

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回答者：男性/ 営業課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業課/ 係長

5.0

口コミ投稿日：2022年04月22日

成長・キャリア開発:当社には様々な業種がありますので、各個人に対して適材適所の配

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回答者：男性/ 営業主任/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業課/ 営業主任

3.7

口コミ投稿日：2023年08月22日

仕事を通して身につくスキル:安全意識はかなり高まります。役職が上がればマネジメン

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回答者：女性/ ドライバー、セールスドライバー、配送スタッフ、バス運転手/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月30日

成長・キャリア開発:社内の資格等は研修や勉強会があり整備されているが、社外の資格

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月29日

成長・キャリア開発:資格は自腹、将来的有効な資格は、自分で取得して、この業界で頑

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回答者：男性/ 営業主任/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業課/ 営業主任

3.7

口コミ投稿日：2023年11月15日

仕事の裁量権:ドライバーでもお客様との運賃交渉やいろんな取り決めなど、ある程度裁

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回答者：男性/ 営業主任/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業課/ 営業主任

3.7

口コミ投稿日：2023年09月13日

仕事の裁量権:主任、係長になればある程度の裁量権はあります。ただ、営業所では所長

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会社名	佐川急便株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://www.sagawa-exp.co.jp/
所在地	京都府京都市南区

従業員数	39480名
設立年	1965年
資本金	11275百万円
代表者	本村正秀
決算月	3月
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