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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月27日

成長・キャリア開発:中途向け研修は用意されていない社内のファイルサーバーから自分

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回答者：男性/ ソリューション営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月02日

成長・キャリア開発:製品を売り切るという力は非常につくと思う。数字にも強くなり、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月15日

成長・キャリア開発:研修は充実しており、自分から学ぼうとする姿勢があればいろいろ

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回答者：男性/ SalesRep/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年04月28日

働きがい:営業としての裁量が多い事がやる気につながります。テリトリープランニング

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

成長・キャリア開発:基本的に自主的な勉強が必要。E-learningはあるが、ほ

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アライアンス統括/ ディレクター

4.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

働きがい:企業の基幹システム基盤に採用されており、世の中にとって重要な貢献を行っ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年03月11日

成長・キャリア開発:会社自体に力があるので、様々な取引先と仕事をすることが出来る

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回答者：男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年12月16日

成長・キャリア開発:一時の停滞から再度成長してきており大手ITとしての大きな仕事

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クラウドアプリケーション事業本部/ シニアマネージャー

3.2

口コミ投稿日：2021年02月20日

成長・キャリア開発:外資なので会社とのギブアンドテークでガンガン売れる方にはそれ

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回答者：男性/ シニアアカウントマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年11月05日

成長・キャリア開発:社内に学びの場は非常に多いと思います。製品が多い為、オンライ

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回答者：男性/ 内勤営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年01月25日

成長・キャリア開発:非常に充実した研修が準備されています。研修内容はよく洗練され

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年07月09日

成長・キャリア開発:セルフサービスの文化のため、全て自分で学んでいく必要がある。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月30日

成長・キャリア開発:研修はあるがそれよりも現場で学べと

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回答者：女性/ リニューアル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールス

2.8

口コミ投稿日：2022年01月31日

成長・キャリア開発:自分から学ばなければ、そのままずっと現状維持となる。自発的に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年12月22日

成長・キャリア開発:異動などしやすく、色々な所で再チャレンジができる。働きがい:

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年06月08日

成長・キャリア開発:入社後は研修もあり基礎は身に付く。働きがい:会社の根幹となる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年11月10日

成長・キャリア開発:機会はたくさんあるため、成長はできると思います。トレーニング

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年05月24日

成長・キャリア開発:論理的かつ、攻めた営業スタイルなので、営業力は身につくと思い

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回答者：男性/ シニア　アカウント　エグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部門/ 一般職員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月23日

成長・キャリア開発:よくわからない働きがい:大規模なビジネス

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月14日

成長・キャリア開発:研修はオンライン研修が充実しており、やりたい研修を受講できる

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回答者：女性/ アカウント・セールス・レプリゼンティブ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年03月24日

働きがい:価格は高いですが製品の質はトップクラスなのでその良さを伝えることに働き

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回答者：女性/ 新規営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月07日

成長・キャリア開発:社内公募がとても充実しています。ある一定の条件（勤務期間など

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回答者：男性/ Sales Rep/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CABU

4.2

口コミ投稿日：2023年04月26日

成長・キャリア開発:研修合宿がある等、いろいろな研修制度が

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回答者：男性/ プリセールスエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月20日

成長・キャリア開発:有名大企業がお客様で規模の大きな仕事が出来る技術向上のための

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年03月13日

成長・キャリア開発:特にないです。働きがい:チームで働くことが多かったので、皆ん

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回答者：男性/ アプリケーション/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月25日

成長・キャリア開発:福利厚生でバックアップ、研修はグローバルで決めれており、常に

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回答者：男性/ ゼネラルマネージャー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年06月21日

成長・キャリア開発:所属部門によるが、キャリア開発をするというよりは、オラクルに

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月16日

成長・キャリア開発：成長はインフラ技術のみです。その他のアプリケーションは、他社

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ クラウド

4.7

口コミ投稿日：2023年12月10日

成長・キャリア開発:働いている間は気が付かないが、いろんなタイプの優秀な人と触れ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：仕事が細分化されてダイナミックに物事を考えて、実行する事ができない。小

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

働きがい：やりがいがあるのか、ないのかは、職種、テリトリーによります。羽振りのよ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月16日

働きがい：正直、ありません。所詮インフラの会社の為に、業務を知る必要もなく一般的

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：業務アプリケーション、ＥＲＰ、クラウドが好きな人にはたまらないのではな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

成長・キャリア開発：製品知識を学ぶことがこの会社での一番のメリットではないでしょ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

働きがい：ライバル企業は多く、金額的に不利になることも多いので、簡単に売れるもの

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会社名	日本オラクル株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.oracle.com/jp/
所在地	東京都港区北青山２丁目５－８オラクル青山センター

従業員数	2504名
設立年	1982年
資本金	24910百万円
代表者	金子忠浩
決算月	5月
上場年	1999年
平均年収	1046万円
平均年齢	43.1歳
※ 一部、四季報データ参照

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