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エスエス製薬株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
767万円350~1400万円19

(平均年齢42.4歳)

回答者の平均年収767万円
回答者の年収範囲350~1400万円
回答者数19

(平均年齢42.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
768万円
(平均年齢41.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
617万円
(平均年齢42.3歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
917万円
(平均年齢45.3歳)

年収分布

(人)
(万円)

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エスエス製薬株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東日本営業部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 60万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年収は他企業と比べても良い方であったと思います。給与以外にも、住宅手当
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 80万円 0万円 100万円
年収 1200万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給(ベアやKPI評価で算定) 賞与(業績連動+KPI) 手当は住宅手
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東日本営業部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 60万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:ボーナスに関しては、他の企業よりも多くもらえていたように思える。ただ、評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アカウント営業部/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2021年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功プラス実績だが実績給の幅は狭い評価制度:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上の人間の一部は、日当=残業代と勘違いしていると思われる。 実際はサービ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良⇔悪で真っ二つに割ると、給与に関しては良かったと思います。 基本給、賞
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2024年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 0万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:製薬会社としては低いと思います。しかし、普通に生活をして行く上では、裕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料、ボーナス、営業日当、宿泊手当、営業手当、福利厚生など手厚い。休日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】年間目標達成時及びキャンペーン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給月々30万円、ボーナス2回
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無、支給額について】年2回1回2カ月及び成果賞与。 1回約
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】役職手当約5万。住宅手当約2万ぐらい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無、支給額について】賞与は2回で150万円、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】早期退職制を利用して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給システムについて】年齢給、成績、役職により
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給60
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】平均より
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やはり製薬会社、利益があるんでしょう!時給1600円の時代でした。当時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度については、完全に売上至上主義なので、売上が良ければ高い評
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:休日出勤や残業手当もしっかりと支払われていたので、良か
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エスエス製薬株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 管理薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メデイカルインフォメーション/ マネージャー

4.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
福利厚生:外資である事もあり、住宅補助、通勤手当、退職金など、福利厚生は申し分な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2023年10月18日
福利厚生:住宅補助、通勤手当てあり退職金はないが、確定拠出年金ありオフィス環境:
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同じ業界の企業の口コミ

3.1
東京都新宿区西新宿8丁目17-1新宿グランドタワー 13F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:上旬とのコミュニケーションが取れないと全てにおいて仕事になら... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区道修町1丁目7-10扶桑道修町ビル 10F
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年功序列です。昇給は5000円くらいですので低いです。評価制... 続きを見る
3.4
奈良県大和高田市根成柿574
メーカー・医薬品
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年3回のボーナス支給がある。評価制度:一人一人に対して、評価... 続きを見る
3.4
兵庫県芦屋市
メーカー・医薬品
回答者: 女性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:年1回評価がある。賞与は年2~3回あり、勤務年数と給与から算... 続きを見る
3.6
東京都港区虎ノ門1丁目23-1虎ノ門ヒルズ森タワー
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:職位バンドにより給与レンジが変わるため、バンドを上げることが... 続きを見る
4.0
東京都中央区日本橋室町2丁目1-1日本橋三井タワー
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 安全性/ スタッフ
給与制度:会社の業績連動部分が大きく、環境によって年収が大きく上下する... 続きを見る
2.8
富山県富山市
メーカー・医薬品
3.0
東京都文京区本駒込2丁目28-8文京グリーンコートセンターオフィス 19F
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:同業他社と遜色ない給与体系。
但し日当が少ない為、多少の見劣...
続きを見る
3.6
東京都
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年俸制なので月給が高い。年俸12分割したものが月給となり、賞... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中村区太閤1丁目24-11
メーカー・医薬品
回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
給与制度:組織が変わっているので現状が不明評価制度:・合併を繰り返し、... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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