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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月18日

事業の強み:新規開拓営業、企業の分析スキル事業の弱み:求められることが多い（マネ

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回答者：男性/ チームリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月15日

事業の強み:サービスとしての強みはないですが、個人の力ある営業がとってきた案件を

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回答者：回答なし/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルプデスクグループ/ なし

4.5

口コミ投稿日：2021年12月30日

事業の強み:BtoBの営業経験がつくジャンル様々な業務経験がつく事業の弱み:会社

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事部/ 部長

4.6

口コミ投稿日：2021年07月21日

事業の強み:ワンストップで様々な業務を設計・運用できること。事業の弱み:DX化に

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月14日

事業の強み:新規顧客獲得や顧客への対応事業の弱み:競合との差別化が難しと感じる。

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回答者：男性/ リーダー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リーダー

3.0

口コミ投稿日：2023年05月12日

事業の強み:大手企業との取引が30年以上続いていることも多く、安定した収益基盤が

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回答者：男性/ DX推進　経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年01月10日

事業の強み:営業力が強い事業の弱み:機械化の波にのまれるサービスも有る事業展望:

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回答者：女性/ その他、経営・経営企画・事業企画系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月07日

事業の弱み:同業他社と比べるとITを活用したサービス提供が多くなく、全社的にイノ

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回答者：女性/ 営業支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月05日

事業の強み:ひとつの案件から派生して新たな仕事を獲得するスタイルが多い。営業職は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月25日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】入社時の研修で、同期と共にディス

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

会社の安定性：従業員1700名程度おり、会社も43年続く会社だから。毎年取引先の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】マネジャーは複数の顧客を持ちつつ、現場を持つ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

成長性・将来性：結局1人あたりの売上の積み上げで成り立っているので、社員数が増え

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

雇用の安定性：30歳～40歳の中間層がいない。退職者が多い。MBOしてから特にだ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：毎月顧客に対し提案活動を行っているので受け入れられやすい。また目標設定

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年08月13日

新規事業への取り組み：わけわからなくいろんな方面に手を出している印象。結局中期計

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年08月13日

仕事内容：客先常駐がほぼなので、常に顔色を伺いいる。やめるまでの間、客先のコピー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年08月13日

事業での社会貢献：あるの？わからない。そもそも外部で仕事している人が多い中で、こ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

仕事内容：提案してくるのを待っている感じ。特に否定もされないが、歓迎もされない環

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年08月13日

仕事内容：個人の裁量は全くない。人に言われたこと、依頼されたことを全力でやれる、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年06月04日

雇用の安定性：経営は安定していて、赤字になることは無い。が、大幅に成長しているわ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年10月12日

事業での社会貢献：障害がある方のための子会社があり、そこにはとても素晴らしい方針

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年10月12日

雇用の安定性：トップの一声で組織や方針がころころ変わるため、一丸となって仕事をす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】育児休暇、時短勤務、在宅勤務あり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】大切にできる会社だと思う。会社行事

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】育休取得後、時短勤務で復職

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】暦通りの休みのため、日数は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：会社の安定性については、様々な業種のサービス補佐やデータ管理などを

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回答者：男性/ OA事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月24日

事業の強み:IT事業を柱に据えているが、自社で人材を賄えていない。プロジェクトに

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回答者：女性/ 受発注業務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月24日

事業の強み:業務の無駄をなくし、質の良いサービスを提供できる。事業の弱み:会社を

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月04日

事業の弱み:最初の営業の契約次第でそのプロジェクトの利益が決まってしまい、後から

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月24日

事業展望:自分が関わった仕事内容は一般事務系だったので、AI等に取って替わられる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年10月18日

成長性・将来性：特にスキルも身に付かず、給料も安いため、あまり長期間働くことはお

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：色々な企業様と繋がりがあり、事務所や工場なども沢山あり、会社として

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：殆どの場合、クライアント先での業務となり、業務指示や教育もクライア

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会社名	コムテック株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ct-net.co.jp/
所在地	東京都港区芝浦１丁目２－１シーバンスＮ館　１０Ｆ

従業員数	1070名
設立年	2014年
資本金	310百万円
代表者	伊倉宏英
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1688件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
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